Senior Consultant - AI Governance (m/w/d)
Was uns bewegt
Wir suchen engagierte Berater für das Thema AI Governance mit einem starken Hintergrund in der Informationssicherheit, Compliance oder im Risikomanagement. Ideale Kandidaten haben fundierte Kenntnisse in diesen Bereichen sowie ein Verständnis und Erfahrung Umgang mit IT-Systemen (idealerweise Künstliche Intelligenz (KI)) in einem professionellen Umfeld. Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Governance-Strategien, -Richtlinien und/oder Risikomanagementsystemen sind unabdingbar.Deine Aufgaben
- Entwicklung und Implementierung von AI Governance-Strategien und -Richtlinien
- Beratung von Kunden zu Best Practices in der AI Governance
- Durchführung von Risikoanalysen und -bewertungen im Zusammenhang mit der Nutzung von KI
- Zusammenarbeit mit technischen Teams zur Implementierung von KI-Lösungen
- Aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung des Fachgebiets AI Governance
- Durchführung von Schulungen und Workshops zum Thema AI Governance
Deine Perspektive
- Individuelle Karrieremodelle mit Entscheidungsfreiheit über Arbeitsintensität: Wir unterstützen dich von einer Experten-Karriere ohne weitere Vertriebsverantwortung bis hin zur Gründung einer eigenen Tochtergesellschaft für einen geeigneten Business Case
- Sehr gute Bezahlung mit einem transparenten Gehaltsmodell
- Freiwillige Möglichkeit zur Unternehmensbeteiligung über Vorzugs- und Stammaktien inkl. Beteiligung an der Wertentwicklung des Unternehmens
- Möglichkeit für individuelle Arbeitszeiten (4-Tage-Woche, erhöhte Anzahl Urlaubstage, Sabbaticals)
- Individuelles Karriere-Coaching mit Kostenübernahme für Weiterbildungen
- Hochwertige IT-Ausstattung, verdoppelter Verpflegungsmehraufwand, regelmäÃige freiwillige Teamevents
Dein Profil
- Ein Studienabschluss mit wirtschaftlichem, juristischem oder technischem Hintergrund ist erforderlich.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Unternehmensberatung oder in einer Inhouse-Position mit einem Schwerpunkt in Governance-Themen ist erforderlich
- Nachgewiesene Erfahrung in der Konzeption bzw. Implementierung von Governance-Themen, idealerweise in Bezug auf non-financial risks und mit Bezug zu IT
- Technisches Verständnis bzw. Affinität zu IT-nahen Themen und Herausforderungen
- Professionelles und sicheres Auftreten
- Reisebereitschaft
Wir haben dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und Zeugnissen. Schicke uns deine Bewerbung bitte per E-Mail an [email protected]Wenn du vorab mehr über die offene Stelle, deine Karrieremöglichkeiten oder SKAD erfahren möchtest, nimmt sich deine HR-Ansprechpartnerin Sarah Garthe gern Zeit für dich.
Telefon:
+49 151 67973174
E-Mail:
[email protected]
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