CAFM-Manager | CAFM-Koordinator m/w/d | Facility Management
Aufgaben
- Sicherstellung einer einheitlichen und standardisierten Nutzung der CAFM-Systeme im operativen Facility Management
- Mitarbeit an Weiterentwicklungen, Prozessoptimierungen sowie der Einführung neuer Systeme und Anwendungen
- Aufbereitung, Strukturierung und Qualitätssicherung von Datenbeständen für Migrationen, Analysen und Bestandsübernahmen
- Planung, Organisation und Durchführung von Schulungen für Anwenderinnen und Anwender
- Pflege und Weiterentwicklung von Kundenportalen unter Berücksichtigung gesetzlicher und vertraglicher Anforderungen
Profil
- Abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich, beispielsweise Facility Management, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Alternativ eine technische Ausbildung, beispielsweise als Elektroniker, Elektriker, Anlagenmechaniker HKLS, Mechatroniker mit Weiterbildung als Meister oder Techniker
- Berufserfahrung im CAFM-Umfeld, Facility Management oder in vergleichbaren technischen Dienstleistungsbereichen von Vorteil
- Kenntnisse in der Service-, Wartungs- und Instandhaltungsplanung sowie ein sicherer Umgang mit Datenstrukturen
- Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau
Wir bieten
- Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.
- Anteiliges 13. Monatseinkommen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
- Bis zu 35 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
- Firmenlaptop und Handy
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550
- Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen - freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung
- Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie
- Jobrad-Leasing
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
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