Sachbearbeiter Auftragsabwicklung (m/w/d)

Page Personnel
Frankfurt am Main
  • Zentrale Rolle mit Verantwortung
  • Starkes Team und klare Prozesse

FIRMENPROFIL:

Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Unternehmen mit klaren Strukturen, modernen Systemen und einem hohen Anspruch an Servicequalität. Teamorientierung, Prozesssicherheit und eine nachhaltige Unternehmensentwicklung zeichnen das Umfeld aus.

AUFGABENGEBIET:
  • Auftragsabwicklung von A bis Z: Du übernimmst die vollständige Bearbeitung von Kundenaufträgen
  • Kommunikation mit Kunden & Partnern: Du stehst im Austausch mit Kunden, Dienstleistern und internen Abteilungen wie Logistik, Einkauf und Vertrieb.
  • Dokumentenmanagement & Datenpflege: Du erstellst Lieferscheine, Rechnungen und weitere Begleitdokumente und hältst Stammdaten im System aktuell.
  • Reklamationsbearbeitung & Rückfragen: Du kümmerst dich um Änderungen, Klärfälle und Reklamationen - lösungsorientiert und servicebewusst.
  • Abteilungsübergreifende Abstimmung: Du arbeitest eng mit angrenzenden Bereichen zusammen, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
  • ANFORDERUNGSPROFIL:
    • Kaufmännische Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z. B. im Industrie-, Büro- oder Groß- und Außenhandelsumfeld.
    • Erfahrung in der Auftragsabwicklung: Du bringst idealerweise erste Erfahrung in der Auftrags- oder Sachbearbeitung mit - gerne in einem mittelständischen oder internationalen Umfeld.
    • Systemaffinität: Du arbeitest sicher mit MS Office und hast Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Navision, o. ä.).
    • Strukturierte Arbeitsweise: Du denkst mit, arbeitest sorgfältig und hast ein gutes Gespür für Prioritäten.
    • Kommunikation & Teamgeist: Du trittst freundlich, verbindlich und professionell auf.
    • VERGÜTUNGSPAKET:
      • Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen mit klarer Zukunftsstrategie.
      • Strukturierte Einarbeitung: Du wirst systematisch in Prozesse, Tools und Produkte eingearbeitet.
      • Work-Life-Balance: Feste Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und ggf. anteiligem Homeoffice möglich.
      • Attraktive Konditionen: Marktgerechtes Gehalt, Sonderzahlungen sowie Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge oder Jobticket.
      • Team & Kultur: Ein kollegiales Miteinander, kurze Entscheidungswege und eine Arbeitsatmosphäre, in der Mitdenken ausdrücklich erwünscht ist.
Veröffentlicht am 2025-07-02

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