Technische:r Angestellte:r (w/m/d) Verkehrswesen

Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT
Frankfurt am Main

Straßenverkehrsamt

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Technische:n Angestellte:n (w/m/d) Verkehrswesen für unser Stadt-Up Frankfurt!

Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst!

Frankfurt am Main steht als internationaler Knotenpunkt vor großen Herausforderungen, die Mobilitätswende zu schaffen. Bei weiterem Bevölkerungswachstum muss es uns gelingen, die verkehrlichen Herausforderungen für eine prosperierende, wirtschaftsstarke Stadt zu lösen und dabei die Lebens- und Aufenthaltsqualität der Stadt aufrechtzuerhalten und zu verbessern.

Wir suchen motivierte und kreative Expert:innen für den Bereich Verkehrsmanagement im Straßenverkehrsamt Frankfurt am Main, die aktiv an der Gestaltung einer multimodalen, intelligenten, umweltfreundlichen und digitalen Mobilität in der Stadt mitwirken möchten. Sie begeistern sich für innovative Technologien, haben Spaß an der Arbeit mit Webanwendungen und Geodaten sowie Interesse an Verkehrsdaten?

Stellen Sie gemeinsam mit uns die Weichen für die Zukunft und werden Sie Teil unseres Teams.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Technische:n Angestellte:n (w/m/d) Verkehrswesen

Vollzeit, Teilzeit
EGr. 12 TVöD

Aufgaben
  • Bearbeitung von Projekten des Verkehrsmanagements von Planung bis Umsetzung für den Einsatz in der Verkehrsleitzentrale
  • Nutzung von GIS-Anwendungen zur Analyse, Darstellung und Weitergabe von Mobilitätsdaten
  • Planung und Versorgung von Verkehrsmanagementstrategien im städtischen sowie regionalen Kontext
  • Mitwirkung an Studien, Untersuchungen, Vorbereitungen und Koordination von Forschungs- oder Pilotprojekten im Bereich Verkehrsmanagement und Intelligente & kooperative Verkehrssysteme (C-ITS)
  • Erarbeitung und Auswertung von Analysen zu Fragestellungen des Verkehrsmanagements und Evaluierung von Verkehrsmanagementstrategien
  • Erstellung von Ausschreibungsunterlagen (Anforderungsmanagement) für die Vergabe von Dienstleistungen im Kontext der Projekte sowie fachliche Vorbereitung von Vergabeverfahren
  • Die Bereitschaft zu Sonderdiensten (auch abends oder am Wochenende), insbesondere bei Stadionveranstaltungen, wird vorausgesetzt. Einsätze erfolgen mit vorheriger Planung und entsprechender Zeiterfassung bzw. Freizeitausgleich.
Profil
  • abgeschlossenes naturwissenschaftlich-technisch orientiertes Hochschulstudium (Bachelor) mit Schwerpunkt Verkehr und/oder Mobilität (z. B. Verkehrsingenieurwesen und/oder Geoinformatik)
  • Fachkenntnisse und langjährige Berufserfahrung im Bereich Verkehrsmanagement und/oder Verkehrstechnik
  • Kenntnisse im Umgang mit GIS-Software (z. B. ArcGIS, QGIS)
  • Erfahrung im Aufbau von Webdiensten (OGC-Standards wie WMS, WFS, REST-APIs) wäre wünschenswert
  • Fachkenntnisse im Bereich (Verkehrs-)Datenanalyse sind von Vorteil
  • analytisches und konzeptionelles Denkvermögen und gute Fähigkeiten zum Erfassen und Strukturieren von Prozessen sowie zum verständlichen Darstellen und Präsentieren von technischen Konzepten
  • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (C1)
  • sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • sicheres Auftreten und die Fähigkeit, Standpunkte überzeugend zu vertreten
  • Verantwortungsbewusstsein
  • ein hohes Maß an Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
  • zeitliche Offenheit für wechselnde Anforderungen und Aufgaben und hohe Einsatzbereitschaft
  • interkulturelle Kompetenz
Wir bieten
  • umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
  • betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
  • flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit der Inanspruchnahme von Zeitausgleichstagen sowie Homeoffice (Telearbeit / mobiles Arbeiten) nach erfolgter Einarbeitung
  • vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine leistungsorientierte Bezahlung

STBL1_DE

Veröffentlicht am 2026-03-03

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