Personalsachbearbeiter:in (w/m/d)

Deine Aufgabenschwerpunkte:

• umfassende Personalsachbearbeitung mit allen Tätigkeiten von der Einstellung bis zum Ausscheiden der Mitarbeitenden (unterschriftsreife Vorbereitung u. a. von Arbeitsverträgen, Erstellung von Eintritts- und Veränderungsanzeigen, Bearbeitung von Freistellungen, Zeugniserstellung etc.)
• eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs- und datenschutzrechtlichen Vorgaben in der Abrechnungssoftware LOGA
• Beratung unserer Mitarbeitenden zu allen abrechnungs- und personalrelevanten Fragestellungen
• Vorbereitung von Anträgen auf Genehmigung von Dienst- und Fortbildungsreisen, Bearbeitung von Anträgen auf Erstattung von Reisekosten
• Mitwirkung an Abmahnungs- und Kündigungsverfahren und Führen von Personalgesprächen
• Klärung von Grundsatzangelegenheiten und Information der Beschäftigten

Dein Profil:

Fachliche Voraussetzungen:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Public Administration oder
• Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder
• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r oder
• abgeschlossene Ausbildung als Personalkauffrau:Personalkaufmann oder
• eine vergleichbare einschlägige Ausbildung
• fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Personalsachbearbeitung
• sehr gute Anwenderkenntnisse im Abrechnungssystem LOGA sowie in der Handhabung von Zeitwirtschaftssystemen
• anwendungsichere Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen

Persönliche Kompetenzen:

• hohe Vertrauenswürdigkeit, Empathie, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
• ausgeprägtes Organisationsgeschick, eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Selbstständigkeit
• eine klare, freundliche Kommunikation sowie eine engagierte, serviceorientierte und teamorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung
• Diversitätskompetenz

Wir bieten dir:

• ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit sinnstiftenden Aufgaben bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin und ein Onboarding im Zoologischen Garten Frankfurt am Main
• eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
• umfangreiches auf Ihre und unsere Bedürfnisse zugeschnitten internes Fortbildungsangebot und ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sport- und Fitnessangebot
• 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche), ein Job-Ticket Premium (RMV-Gebiet) ohne Eigenbeteiligung und mit Mitfahrregelung und eine betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zur Teilnahme am Dienstrad-Leasing