Pflicht-/freiwilliges Praktikum im Bereich Geschäftsentwicklung und Innovation (m/w/d)
Unterstütze unsere Projektleitungen bei der Planung, Umsetzung und Analyse innovativer Projekte. Bereite Meetings, Workshops und Kundentermine vor und begleite diese aktiv. Erstelle aussagekräftige Projekt- und Prozessdokumentationen, insbesondere mit PowerPoint und Excel. Übernimm eigenverantwortlich Aufgaben in der Weiterentwicklung unserer Organisation – z. B. bei der Konzeption und Umsetzung neuer Kommunikationsformate. Setze eigene kleinere Projekte um und erhalte vielseitige Einblicke in strategisch relevante Themenfelder z. B. in Themen wie digitaler Vertrieb, On-Demand-Angebote, autonomes Fahren oder Fördermittelmanagement.
Du bist in einem Studiengang der Wirtschaftswissenschaften, Innovationsmanagement, (Wirtschafts-) Informatik, Mobilitätsmanagement oder einem vergleichbaren Fachbereich immatrikuliert – alternativ mit abgeschlossenem Hochschulstudium oder hast Interesse an einem Orientierungspraktikum. Du interessierst dich für Digitalisierung, Innovation und nachhaltige Mobilität im Kontext der ÖPNV-Branche. Deine strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus. Deine Offenheit für neue Lerninhalte rundet dein Profil ab. Mit analytischem Denkvermögen, deinem Organisationstalent und deiner Freude an der Zusammenarbeit im Team überzeugst du. Du hast gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel, sowie idealerweise erste Erfahrungen im klassischen oder agilen Projektmanagement.
Interessante Einblicke in das Tagesgeschäft eines führenden Planungs-, Beratungs- und Dienstleistungsunternehmens im Bereich des ÖPNV. Spannende Aufgaben in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team an einem attraktiven Standort im Herzen Frankfurts. Ein hervorragendes Betriebsklima in einer vertrauensvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert. Kreative Gestaltungsspielräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement sowie kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden.
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