Forderungsmanager (w/m/d)

Forderungsmanager (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Bildungswesen mit Sitz in Frankfurt am Main, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Forderungsmanager (w/m/d) .

Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.

Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.

Vorteile bei Robert Half

• Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
• Attraktive Sozialleistungen
• Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen
• Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen

Ihre Aufgaben als Forderungsmanager (w/m/d)

• Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Eltern, Sozialrathäusern, Rechtsanwälten und Schuldnerberatungen
• Buchung von Zahlungen (Lastschrifteinzug / Überweisungsverkehr)
• Überwachung und Bearbeitung fälliger Forderungen, Treffen von Zahlungsvereinbarungen in Anlehnung an den Kompetenzrahmen
• Erstellung forderungsrelevanter Auswertungen und Statistiken
• Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschluss sowie Mitwirkung bei Projekten

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Forderungsmanagement
• Praktische Kenntnisse mit einer Buchhaltungssoftware
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
• Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie interkulturelle Kompetenz
• Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online als Forderungsmanager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06600-0013530119 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Benjamin Kampka von Robert Half gerne zur Verfügung.

Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter und unter .

Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter [email protected] kontaktieren.