Controller Asset Management & Infrastruktur (m/w/d)

Hays AG
Frankfurt am Main

Ihre Aufgaben:


  • Kaufmännische Steuerung und Weiterentwicklung des Asset Managements für küchentechnische Anlagen und Infrastrukturprojekte
  • Wirtschaftliche Bewertung von Investitionen, Reparaturen und Reinvestitionen im Gastronomie- und Kantinenumfeld
  • Durchführung von Kosten-, Rentabilitäts- und Wirtschaftlichkeitsanalysen für technische Anlagen und Betriebsmittel
  • Steuerung und Überwachung des Budgets sowie Erstellung aussagekräftiger Reportings und Kennzahlen
  • Begleitung des jährlichen Kosten- und Optimierungsprozesses für die betreuten Betriebsrestaurants
  • Bewertung von Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen hinsichtlich Wirtschaftlichkeit und Betriebsergebnis
  • Unterstützung bei Investitionsentscheidungen sowie Einholung erforderlicher Freigaben
  • Mitwirkung im Projektcontrolling für Bau- und Infrastrukturmaßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit Facility Management, technischen Fachbereichen und externen Dienstleistern
  • Verantwortung für Konzernverrechnungen innerhalb des Verantwortungsbereiches

Ihre Qualifikationen:


  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Controlling, Asset Management, technischen Controlling oder Investitionscontrolling
  • Kenntnisse in Wirtschaftlichkeitsrechnungen, Investitionsbewertungen und Kostenanalysen
  • Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Reporting- und Kennzahlensystemen
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Fähigkeit, technische und kaufmännische Anforderungen miteinander zu verbinden

Ihre Vorteile:



  • Hoher Gestaltungsspielraum bei Investitions- und Asset-Management-Themen
  • Verantwortungsvolle Schnittstellenfunktion zwischen Technik, Finance und Operations
  • Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sicheres Unternehmensumfeld mit langfristiger Perspektive
  • Sichtbarer Einfluss auf Wirtschaftlichkeit und Investitionsentscheidungen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und ausgewogene Work-Life-Balance inkl. Homeoffice Möglichkeit
  • Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr
  • Vergünstigte Mitarbeiterangebote und attraktive Rabattprogramme
  • Kostenfreie Verpflegung bzw. attraktive Verpflegungszuschüsse
Veröffentlicht am 2026-09-04

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