Recruiter (m/w/d)

Aufgaben:

Du …

• planst und organisierst die Auswahlgespräche im Recruitingprozess
• identifizierst Kandidaten (m/w/d) und entwickelst kreative und professionelle Erstansprachen über diverse Social Media Plattformen und Netzwerke (XING, LinkedIn etc.)
• führst sowohl eigenständig als auch mit unseren Führungskräften Bewerbungsgespräche
• übernimmst die Betreuung der Kandidaten sowie die Kommunikation mit unseren Fachentscheidern bis zum Ende des Bewerbungsprozesses
• bringst dein Verständnis für verschiedene Zielgruppen in der Erstellung von Stellenausschreibungen und im Bewerbermanagement zum Ausdruck
• übernimmst Sonderprojekte im Bereich Personalmarketing

Deine Qualifikationen:

Du …

• hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium vorzugsweise als Personalfachkaufmann (m/w/d), Personalfachwirt (m/w/d), Human Resources Manager (m/w/d) oder ähnliches
• besitzt idealerweise erste Erfahrungen im Recruiting zum Beispiel als Personalreferent (m/w/d)
• bist sicher im Umgang mit MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
• bist routiniert im Umgang mit Social Media Kanälen wie Xing, LinkedIn und bereit dich in neue Tools einzuarbeiten
• beschreibst dich selbst als selbständig, sorgfältig, strukturiert und verantwortungsbewusst
• bist kommunikativ und empathisch im Umgang mit Bewerbern

Für Fragen wende dich gerne an Vanessa Liebel, Tel. +49 911 3409-290

+49 911 3409-290

Ref. 2748

Um die Lesbarkeit einfacher zu gestalten, haben wir auf das Gendern bei beibehaltenem Respekt aller Geschlechter verzichtet.

Das bieten wir:

• Ein professionelles Onboarding, regelmäßige Coachings und Workshops
• Eine Tätigkeit, die sich an dir und deinen Wünschen orientiert
• Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Freiraum für eigene Ideen und Kreativität
• Gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ein Arbeitsplatz in zentraler Lage
• Ein motiviertes Team mit offener und innovativer „Du“- Kultur
• Beteiligung am Deutschlandticket, JobRad, Vermögenswirksame Leistungen, monatliche Digitale Gutscheine uvm.
• Einen ausgezeichneten Arbeitgeber! Mit unserem KUNUNU Score zählen wir zu den bundesweiten Top-Unternehmen:

Zum ersten Kennenlernen genügt uns dein Lebenslauf …

... und eine kurze Info zu deinen Motiven (Gehaltswunsch und Eintrittsdatum). Für alles Weitere freuen wir uns auf ein persönliches Gespräch!

Mehr Infos unter:
Für Fragen stehen wir dir gerne telefonisch zur Verfügung.