Teamleiter Controlling (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Controllings mit der Möglichkeit, erstmals eine Leitungsfunktion zu übernehmen
• Verantwortung für Budgetierung, Forecasting, Wirtschaftsplanung und das organisationsweite Reporting
• Weiterentwicklung und Professionalisierung der bestehenden Controlling-Landschaft sowie Schaffung effizienterer Prozesse und Strukturen
  
• Analyse von über 150 Kostenstellen mit Fokus auf Transparenz, Wirtschaftlichkeit und nachhaltige Kostenoptimierung
  
• Eigenverantwortliche Weiterentwicklung von Reports, Kennzahlen und Dashboards sowie Nutzung von SAP, Corporate Planner und modernen BI-Tools
  
• Steuerung komplexer Verrechnungsmodelle, Rahmenverträge und Dienstleistungen wie Betriebsrestaurants, Wäscheservice, Post- und weitere Konzernservices
  
• Enge Zusammenarbeit mit Operations, Einkauf und weiteren Stakeholdern auf Augenhöhe
• Entwicklung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Kostenstruktur und Identifikation konzernweiter Einsparpotenziale

Ihre Qualifikationen:

• Fundierte Erfahrung im operativen Controlling, idealerweise als Senior Controller oder Team Lead
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Budgetierung, Forecasting und Reporting
• Sie möchten Verantwortung übernehmen, bleiben aber bewusst nah am Tagesgeschäft
• Hohe Eigeninitiative sowie die Bereitschaft, Themen selbst zu übernehmen und bis zur Umsetzung voranzutreiben
• Sie scheuen sich nicht davor, bei Bedarf auch tief in Daten, Systeme und Buchungslogiken einzutauchen und sich bis auf Belegebene einzuarbeiten
• Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken sowie Freude daran, bestehende Prozesse kritisch zu hinterfragen und zu verbessern
• Sicherer Umgang mit ERP- und BI-Systemen, idealerweise SAP, Corporate Planner, Dashboard-Lösungen sowie Warenwirtschafts- oder Kassensystemen

Ihre Vorteile:

• Hoher Gestaltungsspielraum bei Investitions- und Asset-Management-Themen
• Verantwortungsvolle Schnittstellenfunktion zwischen Technik, Finance und Operations
• Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sicheres Unternehmensumfeld mit langfristiger Perspektive
• Sichtbarer Einfluss auf Wirtschaftlichkeit und Investitionsentscheidungen
• Flexible Arbeitszeitmodelle und ausgewogene Work-Life-Balance inkl. Homeoffice Möglichkeit
• Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr
• Vergünstigte Mitarbeiterangebote und attraktive Rabattprogramme
• Kostenfreie Verpflegung bzw. attraktive Verpflegungszuschüsse