Global Procurement Manager (m/f/d)
- Support the development and implementation of global sourcing and category strategies for assigned subcategories within Finished Products.
- Manage, evaluate, and continuously develop international suppliers within the responsible subcategories.
- Conduct global market, cost, and supplier analyses to identify new sourcing opportunities, particularly in the area of precision and mechanical manufacturing.
- Take ownership of supplier relationships within the assigned scope, including contract management and performance monitoring to ensure effective and compliant supplier management.
- Prepare and conduct price, contract, and commercial negotiations in alignment with global category strategies.
- Collaborate closely with Engineering, Quality, Operations, and Product Management to align sourcing activities with technical and business requirements.
- Ensure delivery reliability, support capacity planning, and implement proactive risk management across the assigned supplier base.
- Define, track, and report KPIs, cost-saving initiatives, and performance metrics for the responsible subcategories.
- Actively contribute to global and cross-functional projects aimed at optimizing procurement, sourcing, and supply chain processes in collaboration with group-wide purchasing functions.
- Degree in Business Administration, Engineering, or a comparable qualification, ideally combined with a strong technical background.
- Preferably complemented by vocational training as a toolmaker, CNC machinist, or machining specialist.
- At least two years of professional experience in strategic sourcing or technical procurement, ideally within an internationally operating industrial company with responsibility for finished or assembled products.
- Proven experience in supplier and subcategory management, combined with strong negotiation and influencing skills.
- High level of intercultural competence and confidence in working with international stakeholders and suppliers.
- Strong analytical, structured, and strategic mindset.
- Very good knowledge of SAP and strong proficiency in MS Office.
- Excellent written and spoken German and English language skills.
- Strong communication and teamwork skills, along with resilience and flexibility.
- Willingness to travel internationally as required.
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