Disponent europäischer Landverkehr / Charterdisposition (m/w/d)

datenhoheit.it GmbH
Frankfurt am Main

Internationaler Disponent / Ladungsdisponent (m/w/d) – europäischer Landverkehr

In der CargoCity Süd am Frankfurter Flughafen schlägt der Takt der internationalen Lkw-Disposition deutlich härter. Import- und Exportwellen treffen hier im Minutentakt auf die Rampen der Umschlagläger, während die Zubringerstraßen chronisch überlastet sind. Verzögerungen im europäischen Begegnungsverkehr oder beim Zukauf von Fremdladeraum auf dem Spotmarkt führen sofort zu logistischen Kettenreaktionen. Steht ein Charter-Lkw auf den Hauptverkehrsadern A3 oder A5 im Stau, drohen umgehend Stornierungen von Zeitfenstern. Im operativen Tagesgeschäft führt dieser Verzug zu harten Diskussionen mit Verladern über Fehlfrachten, verpasste Fixtermine und Standgelder.

Zusätzlich verschärft der massive Kostendruck der fahrzeugspezifischen CO₂-Maut die Situation, da er die kaufmännische Marge im Selbsteintritt des Fernverkehrs unmittelbar schmälert. Da Verlader bei den Frachtpreisen restriktiv agieren und notwendige Ratenanpassungen konsequent blockieren, entscheidet der strategische Einkauf von Transportkapazitäten direkt über die Profitabilität jeder einzelnen Straßen-Relation.

Zur operativen und kaufmännischen Steuerung dieses hochfrequenten europäischen Lkw-Liniennetzwerks besetzen wir diese Schlüsselposition im direkten, exklusiven Suchauftrag für ein führendes internationales Speditionsunternehmen. Gesucht wird ein gestandener Logistikpraktiker, der das Chartergeschäft beherrscht, Laderaum auch bei extremer Verknappung sicher einkauft und den täglichen Dialog mit ausländischen Frachtführern auf Augenhöhe führt.

Ihr Verantwortungsbereich

  • Internationale Charterdisposition und Laderaumeinkauf: Eigenverantwortliche Tourenplanung und Steuerung von grenzüberschreitenden FTL- und LTL-Transporten im europäischen Landverkehr sowie gezielter Einkauf von Fremdunternehmern über Frachtenbörsen bei Ladungsüberhang.
  • Laufzeitenüberwachung und Krisenmanagement: Kontinuierliche Verfolgung der Lkw über Telematiksysteme, schnelles Eingreifen bei Verzögerungen auf der Strecke und proaktive Kundeninformation, bevor es an der Rampe zu Engpässen kommt.
  • Frachtführer- und Unternehmermanagement: Pflege und Ausbau des bestehenden Netzwerks an festen Transportpartnern im europäischen Ausland, Führung von qualifizierten Raten- und Konditionenverhandlungen sowie Qualitätskontrolle der eingesetzten Lkw.
  • Kaufmännische Auftragsabrechnung und Kalkulation: Komplette Abwicklung aller Frachtdokumente im Transportmanagement-System (TMS), Erstellung von Angeboten und Transportkalkulationen für Kunden sowie Prüfung von Eingangsrechnungen und Gutschriften.
  • Lademittelverwaltung und Schadensbearbeitung: Systemseitige Führung, Abstimmung und Klärung der Palettenkonten mit Frachtführern und Ladestellen sowie die kaufmännische Dokumentation und Aufnahme von Transportschäden.

Ihr Fachprofil

  • Speditionelles Fundament: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation direkt aus der operativen Transportabwicklung.
  • Einschlägige Praxis: Mindestens drei Jahre fundierte Berufserfahrung in der Disposition von internationalen Lkw-Verkehren oder im operativen Frachteneinkauf einer Spedition (belegt durch entsprechende Arbeitszeugnisse).
  • Behördliche Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP): Einwandfreies Führungszeugnis als zwingende Voraussetzung für die Beantragung des permanenten Flughafenausweises (Hintergrundüberprüfung gemäß § 7 Luftsicherheitsgesetz / LuftSiG). Ideal wäre eine bereits gültige ZÜP.
  • System- und Marktkenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen Speditionsprogrammen (TMS), tägliche Routine in der Nutzung der großen europäischen Frachtenbörsen (wie TimoCom oder Transporeon) sowie ein gutes Fundament im Transportrecht (CMR).
  • Sprachliche Kompetenz: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1-Niveau) für die tägliche Kundenbetreuung sowie fließendes Englisch (mindestens B2) für die sichere Kommunikation mit ausländischen Unternehmern und Fahrern.
  • Kaufmännische Durchsetzungskraft: Ausgeprägtes Kostenbewusstsein bei Frachtverhandlungen, Durchsetzungsvermögen im Dialog mit Subunternehmern sowie eine strukturierte und stressresistente Arbeitsweise in Phasen hoher Auslastung.

Rahmenbedingungen der Vakanz

  • Vergütungsstruktur: Ein attraktives Bruttojahresgehalt zwischen 58.000 € und 68.000 €, je nach Ihrer genauen speditionellen Fachkompetenz und den Jahren an Berufserfahrung.
  • Arbeitszeit & Zeiterfassung: Eine geregelte 39-Stunden-Woche im Rahmen flexibler Arbeitszeitfenster (keine rollierende Nachtschicht), unterstützt durch eine genaue digitale Erfassung aller Stunden für den Freizeitausgleich.
  • Urlaubsanspruch: 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr für eine verlässliche und ausgewogene Erholung.
  • Arbeitsplatz & Flughafenzugang: Ein moderner, ergonomischer Arbeitsplatz (3-Monitor-System) direkt in der CargoCity Süd am Frankfurter Flughafen (PLZ 60549) in einer klimatisierten Leitstand-Infrastruktur. Keine Außendienst- oder Reisetätigkeit.
  • Zutritts- & Ausweismanagement: Die komplette administrative Organisation sowie die vollständige Kostenübernahme für die behördliche Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP), die gesetzliche Luftsicherheitsschulung sowie die Aktivierung Ihrer permanenten Fahrzeug-Zufahrtsberechtigung (Fraport Click-2-Drive System) werden komplett vom Arbeitgeber getragen.
  • Mobilitäts-Zuschüsse: Volle Kostenübernahme für das regionale ÖPNV-Premiumticket (RMV) oder alternativ steuerfreie Fahrtkostenpauschalen für Pkw-Pendler inklusive kostenfreier Mitarbeiterparkplätze direkt am Standort.
  • Vorsorgeleistungen: Arbeitgeberunterstützte betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit erhöhtem Zuschussmodell sowie Bausteine zur betrieblichen Krankenzusatzversicherung.
  • Zusatzleistungen: Kostenfreie Versorgung mit Kaffeespezialitäten, Wasser und Erfrischungsgetränken am Arbeitsplatz sowie ein jährliches Budget für individuelle fachliche Weiterbildungen.

Angaben zur Bewerbung

Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf sowie alle relevanten Zeugnisse und Zertifikate zu. Da die Auswahlgespräche und die tägliche Arbeitssprache ausschließlich auf Deutsch stattfinden, bitten wir um die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache. Wir behandeln Ihre Daten im diskreten Markt absolut vertraulich.

Option für unseren exklusiven Experten-Pool

Mit Ihrer ausdrücklichen Einwilligung prüfen wir Ihre Unterlagen zusätzlich für unseren exklusiven Experten-Pool. So erhalten Sie bei entsprechender Qualifikation automatisierten und diskreten Zugang zu weiteren regionalen und bundesweiten Top-Mandaten – völlig ohne erneuten Bewerbungsaufwand.

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