Referent*in Auslagerungsmanagement

Du hast Spaß daran, Prozesse zu gestalten und weiterzuentwickeln, Daten zu analysieren und aussagekräftige Reports zu erstellen? Du interessierst Dich für IT- und regulatorische Themen, arbeitest strukturiert und möchtest in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen? Dann verstärke unser Team im Zentralen Auslagerungsmanagement. Wir freuen uns auf Dich!

In dieser Position bist Du schwerpunktmäßig mit folgenden Aufgaben betraut:

• Mitgestaltung, Optimierung und Automatisierung von Prozessen, Methoden, Tools und Rahmenvorgaben im ZAM
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Reports und Dashboards
• Analyse und adressatengerechte Aufbereitung von Daten
• Entwicklung und Umsetzung fachlicher Konzepte zur Weiterentwicklung der Auslagerungs- und IKT-Drittbezugsprozesse
• Umsetzung regulatorischer Anforderungen, insbesondere aus MaRisk, DORA und KAMaRisk
• Eigenverantwortliche Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Einhaltung regulatorischer und interner Vorgaben sowie Durchführung von Schulungen
• Konzeption und Durchführung von Überwachungshandlungen im Rahmen der 2nd Line of Defense

Du passt zu uns und dieser anspruchsvollen Position, wenn Du Folgendes mitbringst:

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsrechts oder eines vergleichbaren Fachgebiets
• Berufserfahrung im Reporting, in der Datenanalyse oder im Bereich Business Intelligence, idealerweise in der Finanzbranche oder im Auslagerungs- oder IKT-Dienstleistungsmanagement
• Erste praktische Erfahrungen in der Pflege und Weiterentwicklung eines Informations- und / oder Auslagerungsregisters
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, BI-Tools, insbesondere Power BI und MC Fabric, sowie im Umgang mit SQL-Datenbanken

Mobiles Arbeiten ist bei uns ganz selbstverständlich, genauso wie die mehrheitliche Anwesenheit vor Ort in unseren modernen Büros in Frankfurt am Main.

Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.