Operativer Einkäufer // Disponent (m/w/d)

Page Personnel
Frankfurt am Main
  • Attraktive Vergütung und faire Arbeitsbedingungen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und Raum für eigene Ideen

FIRMENPROFIL:

Unser Mandant ist ein erfolgreiches, international aufgestelltes Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und einem hohen Qualitätsanspruch. Innovation, effiziente Prozesse und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit prägen die Unternehmenskultur. Mitarbeitende profitieren von kurzen Entscheidungswegen, einer offenen Kommunikation sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

AUFGABENGEBIET:
  • Sie steuern und überwachen den gesamten Beschaffungsprozess.
  • Sie koordinieren die Bestellungen und stellen eine termingerechte Lieferung sicher.
  • Sie pflegen und aktualisieren die Stammdaten im System.
  • Sie kommunizieren aktiv mit Lieferanten und internen Ansprechpartnern.
  • Sie kontrollieren die Lagerbestände und lösen Bestellungen aus.
  • Sie bearbeiten Reklamationen und sorgen für deren zeitnahe Lösung.
  • Sie unterstützen bei der Optimierung von Beschaffungs- und Logistikprozessen.
  • ANFORDERUNGSPROFIL:

    Das bringen Sie mit:

    • Erfahrung in der Beschaffung oder Disposition.
    • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office.
    • Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise.
    • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.
    • Flexibilität und Teamfähigkeit.

    VERGÜTUNGSPAKET:
    • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
    • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
    • Umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen
    • Betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Sozialleistungen
    • Zuschüsse zu Mobilität und/oder Verpflegung
    • Mitarbeiterrabatte sowie Gesundheits- und Sportangebote
    • Kollegiales Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur
    • Gute Verkehrsanbindung im Raum Frankfurt am Main
Veröffentlicht am 2026-07-28

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Veröffentlicht am 2025-06-21