Bezirksleiter / Area Manager (m/w/d)
Bezirksleiter / Area Manager (m/w/d)27.05.2026 Arnold André GmbH Region Berlin und angrenzende Landkreise
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Bezirksleiter / Area Manager (m/w/d)
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Region Berlin und angrenzende Landkreise
Informationen zur Anzeige:
Bezirksleiter / Area Manager (m/w/d)
Region Berlin und angrenzende Landkreise
Aktualität: 27.05.2026
Anzeigeninhalt:
27.05.2026, Arnold André GmbH
Region Berlin und angrenzende Landkreise
Bezirksleiter / Area Manager (m/w/d)
Über uns:
Das Familien-Unternehmen Arnold André mit Sitz im ostwestfälischen Bünde ist Deutschlands größter Zigarrenhersteller. Zum Portfolio gehören weltbekannte Marken wie Handelsgold, Clubmaster und WTF! Shisharillo oder die hochwertigen, eigenen Longfiller-Marken Carlos André, Buena Vista, Parcero und Montosa. Arnold André wurde 1817 gegründet und ist mittlerweile in der 7. Generation im Familienbesitz. Das Unternehmen beschäftigt international 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Aufgaben:
- Verantwortung für einen festen Kundenstamm
- Fachkundige Beratung und Betreuung unserer Partner im Convenience-Bereich (u.a. LEH, Tankstellen)
- Durchführung von Aktionsverkäufen direkt am POS
- Wettbewerbsbeobachtung und Neukundenakquisition
- Auftragserfassung und Reporting über unser CRM-System
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise erste Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst eines Markenartikelherstellers, vorzugsweise LEH/Tankstelle
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und fachliche Überzeugungskraft
- Selbstständige, kunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Motivation und viel Teamgeist
- Routinierte MS-Office-Kenntnisse
- Reise- und Übernachtungsbereitschaft
- Idealerweise zentraler Wohnort im Verkaufsgebiet bzw. entsprechende Umzugsbereitschaft
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
- Neutralen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Entwicklungspotential und Eigenverantwortung
- Intensive Einarbeitung und regelmäßiges Coaching
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