Senior PreSales Consultant Cloud ERP - Finance, Controlling & Rechnungswesen (all gender)

UNSER MANDANT

Unser Mandant ist ein spezialisierter Anbieter für Cloud-Technologien im deutschen Mittelstand und bietet mit seiner Plattform eine modulare ERP-Lösung aus einer Hand. Die Anwendung kombiniert Funktionen aus SaaS , PaaS und IaaS und digitalisiert zentrale Unternehmensprozesse – von Organisation, ECM und CRM über Beschaffung und HR bis hin zu Finanzen und Controlling. Besonders in projektorientierten Dienstleistungsunternehmen sorgt die Plattform für durchgängige, automatisierte Abläufe entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Über 7.500 Unternehmen vertrauen bereits auf diese Lösung – made and hosted in Germany.

IHR AUFGABENGEBIET

Sie begleiten potenzielle und bestehende Kunden im deutschsprachigen Raum während der fachlichen und lösungsorientierten Phase des Vertriebsprozesses. Dabei bilden Sie die Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing, Produktmanagement, Service und Entwicklung.

• Sie konzipieren und präsentieren überzeugende Live-Demos der Cloud-ERP-Lösung mit Schwerpunkt Finanzbuchhaltung, Rechnungswesen und Finanzsteuerung.
• Gemeinsam mit Vertrieb und Marketing entwickeln Sie zielgruppengerechte Storylines, Use Cases und Präsentationskonzepte für mittelständische Entscheider.
• Sie unterstützen bei Ausschreibungen, Fachkonzepten, Kundenworkshops sowie der Beantwortung funktionaler und prozessbezogener Anforderungen.
• Sie nehmen Kundenfeedback und Produktideen auf, überführen diese in strukturierte Anforderungen und unterstützen Fachmessen, Konferenzen sowie die Erstellung fachlicher Inhalte.

Zusätzlich stellen Sie sicher, dass Demo- und Testumgebungen aktuell, realitätsnah und auf die unterschiedlichen Anforderungen der Interessenten vorbereitet sind.

IHRE KENNTNISSE

Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis der kaufmännischen Abläufe mittelständischer Unternehmen und können komplexe Zusammenhänge klar, praxisnah und adressatengerecht vermitteln.

• Fundierte Kenntnisse in Finance-, Rechnungswesen- und Controlling-Prozessen, beispielsweise Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr, Reporting und Abschlussprozesse
• Gutes Verständnis integrierter ERP-Systeme sowie idealerweise Erfahrung mit Cloud-, Buchhaltungs- oder Finanzmanagementsoftware
• Ausgeprägte Präsentations-, Moderations- und Storytelling-Kompetenz in virtuellen und persönlichen Kundensituationen
• Hohe Technologie- und KI-Affinität sowie die Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Softwarefunktionen und Automatisierungsmöglichkeiten einzuarbeiten

IHRE ERFAHRUNGEN

Sie kennen die Herausforderungen des Mittelstands aus konkreten Kundenprojekten und bewegen sich sicher zwischen fachlicher Beratung, Lösungspräsentation und vertrieblicher Unterstützung.

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im PreSales für ERP-, Finance- oder Controlling-Lösungen im mittelständischen Umfeld
• Alternativ mehrere Jahre relevante Consulting-Erfahrung in der Einführung, Optimierung oder Digitalisierung kaufmännischer Prozesse
• Erfahrung im Austausch mit Finanzleitungen, Leitungen Rechnungswesen, Controlling-Verantwortlichen, Wirtschaftsprüfern oder CFOs
• Praxis in Kundenworkshops, Software-Demonstrationen, Ausschreibungen oder vergleichbaren Phasen eines beratungsintensiven Vertriebsprozesses

Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und verbindlich, bleiben auch in anspruchsvollen Präsentationssituationen souverän und bringen eine angemessene Reisebereitschaft für Kunden- und Veranstaltungstermine in Deutschland und Österreich mit.

IHRE BENEFITS

Attraktives Grundgehalt ergänzt durch eine leistungsabhängige Provision

• Mobilitätspaket inklusive Firmenwagenoption und moderner Remote-IT-Ausstattung
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelungen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Trainings und Coachings

IHR PRIMEPEOPLE PROZESS

Nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf – per E-Mail, Telefon, XING oder LinkedIn. Wenn Sie möchten, schicken Sie uns einfach direkt Ihre Unterlagen. Für ein erstes Kennenlernen reicht uns Ihr Lebenslauf oder der Link zu Ihrem XING- bzw. LinkedIn-Profil völlig aus.

Im ersten Schritt möchten wir Sie als Person besser kennenlernen und verstehen, was Sie antreibt und wohin Sie beruflich möchten. Je nach Position führen wir dazu ein oder mehrere Gespräche mit Ihnen.

Wenn Sie anschließend mit der Aufnahme in unseren exklusiven Kandidatenpool einverstanden sind, erhalten Sie:

- unsere Datenschutzerklärung

- Online-Zugriff auf Ihr Profil, in dem Sie uns weitere für Sie wichtige Informationen hinterlegen können

- wertvolle Tipps und individuelle Karriereberatung – auch unabhängig von der aktuellen Position

- eine optionale kostenlose Persönlichkeitsanalyse, deren Ergebnis Sie als PDF erhalten – auf Wunsch besprechen wir es gerne telefonisch oder per Teams

Wenn wir gemeinsam zu dem Ergebnis kommen, dass eine Position wirklich gut zu Ihnen passt, senden Sie uns bitte Ihre weiteren Unterlagen (Zeugnisse, Zertifikate, ggf. Referenzen). Mit Ihrem Einverständnis stellen wir Sie dann mit einem aussagekräftigen Dossier bei unserem Mandanten vor.

Wir bereiten Sie gezielt auf bevorstehende Gespräche vor und begleiten diese in den meisten Fällen auch persönlich – damit Sie bestmöglich auftreten können. Darüber hinaus stehen wir Ihnen auch bei Vertragsverhandlungen zur Seite und bleiben Ihr Ansprechpartner – über die Unterschrift hinaus, bis zum Ende Ihrer Probezeit.