Recruitment Consultant (m/w/d)

• Sie gewinnen neue Kunden und bauen bestehende Geschäftsbeziehungen
• Sie beraten Unternehmen zu ihren Personalbedarfen

Michael Page ist einer der weltweit führenden Anbieter für Recruiting- und Talentlösungen. Wir unterstützen Unternehmen dabei, die richtigen Fach- und Führungskräfte für nachhaltigen Unternehmenserfolg zu gewinnen. Durch unsere Spezialisierung auf verschiedene Fachbereiche verbinden wir Talente mit spannenden Karrieremöglichkeiten. Mit unserem internationalen Netzwerk und lokaler Marktexpertise schaffen wir langfristige Partnerschaften auf Augenhöhe. Unsere Mitarbeiter gestalten aktiv Karrieren und Unternehmenserfolge mit.

• Sie gewinnen neue Kunden und bauen bestehende Geschäftsbeziehungen im Bereich Unternehmensdienstleistungen aus.
• Sie beraten Unternehmen zu ihren Personalbedarfen und stimmen Suchaufträge klar ab.
• Sie identifizieren geeignete Kandidatinnen und Kandidaten über verschiedene Recruiting-Kanäle.
• Sie führen Gespräche mit Kandidatinnen und Kandidaten und prüfen deren Eignung für offene Positionen.
• Sie stellen passende Profile bei Kunden vor und koordinieren die nächsten Schritte im Auswahlprozess.
• Sie organisieren Interviews und halten alle Beteiligten verlässlich auf dem Laufenden.
• Sie begleiten Vertragsverhandlungen und unterstützen eine erfolgreiche Besetzung.
• Sie pflegen Ihre Kunden- und Kandidatenkontakte und dokumentieren relevante Informationen sorgfältig.
ANFORDERUNGSPROFIL:

• Sie bringen Erfahrung im Vertrieb, Recruiting oder in der Kundenberatung mit.
• Sie gewinnen Kunden sicher und bauen Geschäftsbeziehungen strukturiert auf.
• Sie führen Gespräche mit Kandidatinnen, Kandidaten und Kunden klar und verbindlich.
• Sie erkennen Anforderungen schnell und ordnen passende Profile zu.
• Sie arbeiten eigenständig und behalten mehrere Prozesse im Blick.
• Sie kommunizieren sicher auf Deutsch.
VERGÜTUNGSPAKET:

• Attraktives Gehaltspaket aus Fixgehalt und leistungsorientiertem Bonusmodell ohne Obergrenze
• Klare Karriereperspektiven mit transparenten Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Führungsverantwortung
• Intensive Einarbeitung sowie individuelle Trainings- und Weiterbildungsangebote
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
• Zugang zu einem internationalen Netzwerk und einer etablierten Marktposition
• Modernes Büro im Herzen Frankfurts mit flexiblen Arbeitsmodellen
• Firmenwagen oder Mobilitätsangebot, Firmenhandy und moderne Arbeitsausstattung
• Regelmäßige Team-Events, Incentives und nationale sowie internationale Wettbewerbe
• Dynamisches und leistungsorientiertes Umfeld mit starkem Teamzusammenhalt
• Die Möglichkeit, Unternehmen und Karrieren aktiv mitzugestalten und sichtbaren Einfluss auf den Geschäftserfolg zu nehmen