Technical Product Manager Test Automation & QA (m/w/d)

Gemeinsam Zukunft gestalten.Willkommen bei der KfW! Als eine der führenden Förderbanken der Welt stehen wir für die nachhaltige Transformation von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen. Als Impulsgeber wirken wir aktiv an den Themen mit, die die Welt von morgen prägen. Wir fördern Windparks, Infrastruktur-Projekte, Schulen und Krankenhäuser und gestalten damit die Zukunft. Bei uns finden Sie ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Teamspirit, Vielfalt und Inklusion gelebt werden. Wir fördern Sie, Ihre Ideen und Ihr Engagement für Projekte, die die Welt verbessern. Bei uns finden Sie spannende IT-Aufgaben, denn wir gestalten die digitale Transformation und setzen dabei agile Methoden, moderne Infrastruktur sowie innovative Technologien ein.Werden Sie Teil von #teamKfW in Frankfurt am Main und unterstützen Sie uns alsTechnical Product Manager Test Automation & QA (m/w/d)Das erwartet SieAls technischer Produktmanagerin für Testtools und Testautomatisierung gestalten Sie die Weiterentwicklung zentraler IT-Produkte und Plattformen entlang des gesamten Lebenszyklus – von der Anforderung über die Umsetzung bis zum Rollout.Sie übersetzen fachliche, regulatorische und Sicherheitsanforderungen in verständliche technische Spezifikationen und User Stories, steuern das Product Backlog und arbeiten dabei eng mit Fachbereichen, Entwicklung, Architektur sowie Informationssicherheit zusammen.In interdisziplinären Teams übernehmen Sie die Koordination und Steuerung der IT-Governance im Verantwortungsbereich, entwickeln Prozesse und Standards weiter und sichern so Qualität, Sicherheit, Compliance und Effizienz der eingesetzten Tools.Sie verantworten die technische Umsetzung und Integration in die Plattform, sowie die entsprechenden Tester Arbeitsplätze und sorgen für eine kontinuierliche Verbesserung von Performance, Benutzerfreundlichkeit und Wirtschaftlichkeit Durch Markt- und Technologiebeobachtung identifizieren und bewerten Sie Trends rund um Testautomatisierung, DevOps und moderne Softwareentwicklung und leiten daraus Empfehlungen für die IT-Strategie, Zielarchitektur und die weitere Digitalisierung der KfW ab. Das bringen Sie mitEin abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im technischen Produktmanagement, in der IT-Projektleitung oder im Anforderungsmanagement.Fundiertes Verständnis von IT-Architekturen, Schnittstellen und modernen Softwareentwicklungsprozessen (z. B. agile Methoden, DevOps) und Praxis im Arbeiten mit agilen Frameworks und Tools (z. B. Scrum, Kanban, Jira, Confluence).Erprobte Kenntnisse in der Testautomatisierung und Qualitätssicherung, idealerweise mit Tools wie Robot Framework, Playwright, Cypress, Micro Focus UFT, Erfahrung mit Last- und Performance-Tests (z. B. HP LoadRunner) sowie in virtuellen Umgebungen.Sehr ausgeprägtes Analyse- und konzeptionelles Vermögen, Fähigkeit zur abstrakten und vernetzten Betrachtung komplexer Zusammenhänge sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und strategiegeleitete Arbeitsweise.Hohe Kommunikations- und Präsentationsstärke, Überzeugungsfähigkeit und inhaltliche Flexibilität, idealerweise ergänzt um Erfahrung im regulierten Umfeld (z. B. Finanzsektor) sowie Grundkenntnisse in IT-Security und Datenschutz; sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab. Unsere BenefitsAttraktive VergütungBei uns erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatten, bezuschusstem Mittagessen, kostenlosen Getränken, Jobrad u.v.m.Diversität & InklusionBei uns finden Sie vielfältige Angebote, Netzwerke, bedarfsgerechte Arbeitsplätze und Chancengleichheit für alle Menschen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Behinderung, Generation, Religion oder sexueller Orientierung.GesundheitsförderungMit über 40 Betriebssportgruppen, Gesundheitskursen, betriebsärztlichen Dienst und Sozialberatung unterstützen wir Ihre Gesundheit.Weiterentwicklung & Trainings Wir fördern Sie z.B. mit fachlichen & persönlichen Trainings, Mentoring, Job-Rotation, Talentprogrammen, Entsendungen u.v.m.Work-Life-BalanceMit flexiblen Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, individuellen Teilzeitmodellen, Home Office & Workation, Sabbatical und 30 Urlaubstagen bieten wir Ihnen viel Flexibilität.Einzigartiger TeamspiritBei uns erwartet Sie ein außergewöhnlicher Teamzusammenhalt – egal ob im Alltag, beim gemeinsamen Lunch, auf unseren Betriebsfeiern oder After-Work-Events. Attraktive Vergütung Bei uns erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatten, bezuschusstem Mittagessen, kostenlosen Getränken, Jobrad u.v.m. ; Diversität & Inklusion Bei uns finden Sie vielfältige Angebote, Netzwerke, bedarfsgerechte Arbeitsplätze und Chancengleichheit für alle Menschen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Behinderung, Generation, Religion oder sexueller Orientierung. ; Gesundheitsförderung Mit über 40 Betriebssportgruppen, Gesundheitskursen, betriebsärztlichen Dienst und Sozialberatung unterstützen wir Ihre Gesundheit. ; Weiterentwicklung & Trainings Wir fördern Sie z.B. mit fachlichen & persönlichen Trainings, Mentoring, Job-Rotation, Talentprogrammen, Entsendungen u.v.m. ; Work-Life-Balance Mit flexiblen Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, individuellen Teilzeitmodellen, Home Office & Workation, Sabbatical und 30 Urlaubstagen bieten wir Ihnen viel Flexibilität. ; Einzigartiger Teamspirit Bei uns erwartet Sie ein außergewöhnlicher Teamzusammenhalt – egal ob im Alltag, beim gemeinsamen Lunch, auf unseren Betriebsfeiern oder After-Work-Events. Gestalten wir gemeinsam die Zukunft. Jetzt!Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Fragen zur Position? Melden Sie sich gerne bei Vincent Schrötter unter 069 7431 8222.Folgen Sie unsKontaktVincent SchrötterTelefon069 7431 [email protected] kann die Bewerbung bei der KfW optimiert werden.Weiterlesen