Vertriebsleiter (m/w/d) Facility Management im Gesundheitswesen - strategische Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum

Sind Sie bereit, Ihre strategische Vertriebskompetenz zu nutzen und das Facility Management im Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten? Möchten Sie Ihre beruflichen Erfolge sichtbar machen und in einer Position arbeiten, die Anerkennung und exzellente Perspektiven bietet?

Unternehmensvorstellung:
Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 50 Jahren Erfahrung und mehreren 10.000 Mitarbeitenden. Als einer der führenden Anbieter verbindet Ihr zukünftiger Arbeitgeber Flexibilität, Innovation und Stabilität mit einer familiären Unternehmenskultur. Insbesondere im Bereich Facility Management für den Gesundheitssektor genießt das Unternehmen eine ausgezeichnete Reputation. Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktive Karriereperspektiven und eine Kultur der Wertschätzung zeichnen diesen Arbeitgeber besonders aus.

Aufgaben

• Strategische Vertriebsentwicklung im Gesundheits-Facility-Management
• Führung und Coaching spezialisierter Vertriebsteams
• Akquise und Pflege wichtiger Key Accounts
• Marktanalysen und Identifikation neuer Vertriebspotenziale
• Verhandlung anspruchsvoller Vertragsabschlüsse auf Entscheiderebene
• Reporting und Analyse relevanter Vertriebskennzahlen

Qualifikation

• Führungserfahrung im Vertrieb z.B. Facility Management, Hospital Cleaning, Care Catering oder Gebäudetechnik
• Fundierte Marktkenntnisse und belastbares Netzwerk im Gesundheitswesen
• Strategische Denkweise mit hoher Vertriebskompetenz
• Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Ausgeprägte Zielorientierung, selbstmotivierter ArbeitsstilBundesweite Reisebereitschaft

Benefits

• Karriereentwicklung: individuelle Förderung Ihrer Karriereziele
• Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung
• Flexible Arbeitsmodelle: optimale Work-Life-Balance dank hoher Flexibilität
• Weiterbildung: praxisnahe Schulungen in eigener Akademie
• Sicherheit: langfristige Perspektive und Arbeitsplatzsicherheit
• Innovationskultur: Freiraum für Ihre strategischen Ideen
• Teamgeist: eine Kultur der Zusammenarbeit und Offenheit

Der Gesundheitsmarkt stellt höchste Anforderungen an Qualität und Zuverlässigkeit, denn nur einwandfreie Abläufe sichern die bestmögliche Versorgung der Patienten. Unser Kunde unterstützt Gesundheitseinrichtungen mit exzellenten Facility-Services und trägt maßgeblich dazu bei, dass Patienten optimal versorgt und Anbieter entlastet werden.

Bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber erwarten Sie nicht nur spannende Herausforderungen, sondern auch ein Umfeld, in dem Ihre Erfolge sichtbar gemacht und Ihre berufliche Entwicklung aktiv gefördert wird. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch gegenseitigen Respekt, Wertschätzung und Offenheit aus. Ihr zukünftiger Arbeitgeber weiß, dass Anerkennung, persönliches Wachstum und ein inspirierendes Arbeitsumfeld entscheidend sind.

Nutzen Sie Ihre Chance, Teil eines erfolgreichen Teams zu werden und aktiv an der Weiterentwicklung eines führenden Anbieters mitzuwirken.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Projekt-Kennziffer #515