Versorgungsingenieur:in (w/m/d) Technisches Objektmanagement

Versorgungsingenieur:in (w/m/d) Technisches Objektmanagement 31.07.2026 Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT - Frankfurt am Main

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Versorgungsingenieur:in (w/m/d) Technisches Objektmanagement

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Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -

Frankfurt am Main

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Versorgungsingenieur:in (w/m/d) Technisches Objektmanagement

Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -

Frankfurt am Main

Aktualität: 31.07.2026

Anzeigeninhalt:

31.07.2026, Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -

Frankfurt am Main

Versorgungsingenieur:in (w/m/d) Technisches Objektmanagement

Aufgaben:

• Gesamtheitliche Gebäudeplanung, insbesondere für das komplette Gewerk HLS für Maßnahmen zur Dekarbonisierung der Wärmeversorgung
• Grundlagenermittlung und Fachberatung im Sinne gewerksübergreifender Systemplanung
• Fachübergreifende Ausführungsplanung, z. B. Trassenplanung ab Fernwärmeübergabestation sowie Projektleitung der Inbetriebnahme (z. B. Fernwärmeanschlüsse und Wärmepumpen)
• Koordinierung und fachtechnische Betreuung extern Beteiligter z. B. bei der Inbetriebnahme von Anlagen sowie bei Mängelbeseitigung
• Budgetverantwortung
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Sicherheitsstandards
• Durchführung von Funktionstests der Gebäudeleittechnik sowie aller Anlagenkomponenten
• Mängelanalyse und -verfolgung

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in der Fachrichtung Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Langjährige Berufserfahrung im Bereich Fernwärmeausbau (in der Planung, Inbetriebnahme und Betriebsoptimierung komplexer Gebäude inkl. zugehöriger Anlagen)
• Umfangreiche Kenntnisse in der Elektro-, Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik
• Kenntnisse in Nachrichtentechnik, Elektro- und MSR-Technik zur Aufschaltung auf die Gebäudeleittechnik sowie in Gebäudeautomationen sind wünschenswert
• Konflikt- und Kritikfähigkeit
• Planungs-, Organisations- und Teamfähigkeit
• Engagement und selbstständiges, eigenverantwortliches Handeln
• Interkulturelle Kompetenz

Wir bieten:

• Jährliche Sonderzahlungen gemäß § 18 und § 20 TVöD (Treue-Sonderzahlung im März, Jahressonderzahlung im November) bei Beschäftigten
• Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
• Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung

Weitere Informationen:

Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, geschlechtlicher oder sexueller Identität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

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