Operational Risk Manager (m/w/d)

• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Sicheres & Angenehmes Arbeitsumfeld

Unser Mandant ist eine sehr renommierte deutsche Bank.

• Sie unterstützen bei der Identifizierung, Messung, Überwachung und Berichterstattung von nicht-finanziellen und operationellen Risiken.
• Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Entwicklung von hypothetischen Risikoszenarien und entsprechenden Risikoindikatoren, einschließlich der Überprüfung und Berichterstattung der wichtigsten Szenarien und Indikatoren.
• Die Unterstützung der Geschäftseinheiten bei Projekten zur Identifikation, Bewertung, Überwachung und Abschwächung operationeller Risiken gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Sie sind verantwortlich für die Validierung der identifizierten nicht-finanziellen Risiken hinsichtlich Vollständigkeit und Genauigkeit und bewerten diese durch die Analyse von z.B. Risikoindikatoren, Verlustdaten und Prüfungsergebnissen.
• Die Beratung, Unterstützung und Herausforderung der Geschäftseinheiten zur Förderung eines proaktiven Risikomanagements und zur Verbesserung des Risikobewusstseins als Teil der Unternehmenskultur runden Ihr Aufgabengebiet ab.
• Sie entwickeln, pflegen und verbessern Risikokonzepte, Strategien und Verfahren.
ANFORDERUNGSPROFIL:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes MINT-, BWL- oder VWL-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
• Darüber hinaus verfügen Sie über mindestens 5 Jahre Erfahrung oder mehr in einem vergleichbaren Umfeld sowie mit Produkten des Firmenkunden- und Handelsgeschäfts und der Wertpapierabwicklung.
• Sie bringen Erfahrungen im Non-Financial Risk Management, IKS- und Prozessmanagement mit und haben idealerweise Kenntnisse des Wertpapier- und Handelsgeschäfts und/oder der Wertpapierabwicklung mit.
• Sie sind detailorientiert, haben aber auch den Blick für das große Ganze.
• Neben einer strukturierten und organisierten Arbeitsweise, zeichnen Sie sich insbesondere durch Kreativität, kritisches Denken sowie ausgeprägte Kommunikations- und Analysefähigkeiten aus.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
VERGÜTUNGSPAKET:

• Eine umfassende Einarbeitung, eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie ein kollegiales Team
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office, bis zu 20 Tage pro Jahr sogar auch aus dem EU-Ausland
• Möglichkeit für ein Sabbatical
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, der 24.12. und der 31.12 sind zusätzlich frei
• Attraktives Gehalt sowie finanzielle Zuschüsse zur Betrieblichen Altersvorsorge
• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie Mitarbeiterparkplätze
• Bezuschussung des Deutschland-Tickets
• Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Fortwährende Investition in die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter
• Bezuschusstes Betriebsrestaurant und Gesundheitsförderung
• Ferienbetreuung von Mitarbeiterkindern sowie - in Kooperation mit dem pme Familienservice - Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen
• Regelmäßige Mitarbeiter-Events
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie echten Handlungs- und Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit eigene Ideen umzusetzen
• Moderne Büroräume, innovative Technologien und agile Methode