Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Bauunterhaltungsmanagement
Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Bauunterhaltungsmanagement 02.04.2026 Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT - Frankfurt am Main
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Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Bauunterhaltungsmanagement
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Frankfurt am Main
Informationen zur Anzeige:
Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Bauunterhaltungsmanagement
Frankfurt am Main
Aktualität: 02.04.2026
Anzeigeninhalt:
02.04.2026, Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -
Frankfurt am Main
Sachgebietsleiter:in (w/m/d) Bauunterhaltungsmanagement
Aufgaben:
- Leitung und Steuerung des Sachgebiets mit aktuell 12 Mitarbeitenden
- Koordinierung, Überwachung und Optimierung der Abläufe sowie Sicherstellung einer einheitlichen Bearbeitungsweise
- Durchsetzung und Überwachung der Bauherrenziele nach Maßgabe der Richtlinien, Vereinbarungen und Prozesse
- Sicherstellen des technischen und wirtschaftlichen Betriebs der Gebäude und Bauunterhaltung sowie Umsetzung von technischen und baulichen Projekten zur Substanz- und Werteerhaltung und insbesondere zur Optimierung der Funktion gebäudetechnischer Anlagen
- Wahrnehmung der Betreiberverantwortung nach GEFMA 190 für die zugewiesenen Objekte und Anlagen
- Mitwirkung bei der Entwicklung und dem Aufbau des Objektmanagements und insbesondere des Prüf- und Berichtswesens
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) aus den einschlägigen Fachrichtungen Facility-, Bau-, Gebäudemanagement, Architektur oder Bauingenieurwesen mit langjähriger Berufserfahrung
- Erfahrung im Gebäudemanagement (Betrieb von Gebäuden und technischen Anlagen)
- Erfahrung in der Personalführung
- Alle im Zusammenhang mit dem Betrieb von Gebäuden und technischen Anlagen relevanten Regelungen/Vorschriften und Gesetze sowie der Vergabevorschriften HOAI, VOB, VOL, des BGB, der DIN-Normen, Richtlinien und Erlasse sowie der GEFMA 190
- Ausgeprägte Führungskompetenz
- Gute Planung und Organisation der Arbeit sowie Termingenauigkeit
- Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Konflikt- und Kritikfähigkeit
- Interkulturelle Kompetenz sowie Genderkompetenz
Wir bieten:
- Umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
- Ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin
- Ein interessantes, lebendiges und vielschichtiges Aufgabengebiet mit eigenverantwortlichen Entscheidungskompetenzen und Gestaltungsmöglichkeiten
Weitere Informationen:
Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, geschlechtlicher oder sexueller Identität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen.
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