Leiter Akademie (m/w/d) im Bereich Industrie

This position is at The Adecco Group

The selection process will be fully managed by The Adecco Group.

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**Starte jetzt deine #InterneKarriere bei uns!** Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den **größten Personaldienstleistern Deutschlands.** Der **weltweit führende Personaldienstleister** ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als **Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften** haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Industrie, Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen) und IT spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits **20 Mal vom Great Place to Work®** Institut als einer von **„Deutschlands Besten Arbeitgebern“** ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als **Akademieleiter (m/w/d) in Frankfurt am Main** bist Du für die Leitung der Upskilling Akademie für das Rhein-Main Gebiet zuständig und unterstützt dabei vielversprechende Talente bei der individuellen Weiterbildung für eine erfolgreiche Zukunft in technischen Berufsfeldern. **Deine Aufgaben** * Du trägst die Verantwortung für die Leitung und strategische Weiterentwicklung der Upskilling-Akademie für den Raum Rhein-Main und führst und betreust die Mitarbeiter und Kandidaten im Bereich Upskilling * Neue Weiterbildungsmaßnahmen stimmst Du direkt mit der Managerin Operations Upskilling und dem Senior Branch Manager der Region ab und planst die Aktionen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Faktoren * Du rekrutierst kontinuierlich spannende Kandidaten für den Upskilling-Prozess der Akademie * Für die Generierung von Fördermitteln stehst Du im engen Austausch mit den Bundesagenturen für Arbeit * Du akquirierst Kunden und Partner zur Durchführung von Upskillingmaßnahmen und planst und begleitest die Qualifizierungsmaßnahmen * Du vertreibst das Upselling neuer Trainings und Zertifizierungen für die Bestandskunden der Niederlassungen der DIS AG * Durch die Durchführung von Trainings und Unterweisungen beim Kunden vor Ort sorgst Du für eine gute Kundenbindung und lieferst echten hands-on Service * Du baust eine enge Beziehung zu den umliegenden Niederlassungen der DIS AG auf und nutzt die Synergien für einen ganzheitlichen Upskilling-Prozess **Dein Profil** * Du hast eine kaufmännische oder technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und konntest bereits Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche oder der Weiterbildung innerhalb eines Industrieunternehmens sammeln * Du besitzt einen ADA-Schein oder hast eine Weiterbildung im Bereich der Ausbildung absolviert * Dich zeichnet eine hohe Vertriebsaffinität sowie eine ausgeprägte Hands-on Mentalität aus * Strategisches Denken ist die Grundlage deines Entscheidungsverhaltens für spannende langfristige Projekte * Du konntest bereits erste Kenntnisse in der industriellen Fertigung (Metallverarbeitung/Elektro) sammeln? Wunderbar, dies ist ein weiterer Vorteil für die Position * Du besitzt einen Führerschein der Klasse B (BE von Vorteil) * Ein seriöses Auftreten unterstreicht Deine Kompetenz **Unser Angebot** * **Unbefristete Festanstellung:** eingebettet in unsere Konzernstruktur gehörst Du zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz * **Gehaltspaket:** bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten Provision sowie 30 Tagen Urlaub * **Firmenwagen**: es steht Dir ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung * **Ausstattung & Arbeitsplatz:** Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum * **Remote Working & flexible Arbeitszeiten**: freie Arbeitsgestaltung durch remote working - auch mit bis zu 30 Tagen in vielen Ländern des EU-Auslands möglich * **Onboarding:** Wir wollen, dass Du Dich von Anfang an wohl fühlst und direkt mit dem Netzwerken starten kannst. Daher erhältst Du ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Du Deine neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernst. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan * **Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten:** Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Du mit uns wächst. Wir unterstützen Dich hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben * **Great Place to Work:** 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur * **Unternehmenskultur:** flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen * **Zusatzleistungen & Incentives:** u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentlicher Yoga-Kurs (live & via Teams), Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte, WinnersClub, u.v.m **Haben wir Dein Interesse geweckt?** Dann freuen wir uns über die Zusendung deines Lebenslaufs einschließlich deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer DAC02756. **Dein Kontakt** Frau Alessa Viktoria Breitenfeld | [email protected] | +49 531 2443200 DIS AG | Theodor-Heuss-Allee 108, 60486 Frankfurt am Main #LI-GER **Posting date:** 14-04-2026

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