Senior Manager Transactional Reporting (m/w/d)

Unser Mandant ist Pionier und Marktführer für Warenbestandsmanagement- und spezialisierte Asset-Brokerage-Lösungen. Durch maßgeschneiderte Strukturen fügt man sich in die globalen Lieferketten der Kunden ein und schafft gezielten Mehrwert zur Optimierung des Warenbestandsmanagements, der Erweiterung geschäftskritischer Warenverfügbarkeit und/oder der Verbesserung von Zahlungskonditionen von Lieferanten oder Abnehmern. Durch bestehende Partnerschaften mit global tätigen Logistik- und Supply-Chain-Unternehmen sowie den größten und renommiertesten Geschäftsbanken der Welt, ist die Mandantin in der Lage in großem Umfang diskretionären Warenhandel in einer Vielzahl von Industriesegmenten zu betreiben. Derzeit hält man weltweit Waren (aggregiert über alle Branchen) im Wert von ca. USD 3,5 Mrd. Aufgrund des rasanten Wachstums in der jüngeren Vergangenheit suchen wir am Standort Frankfurt am Main die neu geschaffene Position des Senior Managers Transactional Reporting (m/w/d).

Aufgaben

• Mitarbeit bei der operativen Auflage neuer Mandate
• Zusammenarbeit mit dem Senior Business Controller beim transaktionsspezifischen Controlling des Wareneinkaufs, Warenbestandes und Warenausgangs
• Erstellung von regelmäßigen Bestandsberichten (Bestandsbewertung, Inventory Ageing, AR/AP, etc.)
• Durchführung von Kontenabstimmungen, einschließlich Inventar, Fälligkeit und Reserve
• Vorbereiten, Analysieren und Extrahieren von Berichten aus ERP-Systemen und anderen Datenbanken/Tools
• Verantwortlichkeit für das regelmäßige Berichtswesen an die Geschäftsführung und vor allem die finanzierenden Banken
• Ansprechpartner für die Banken hinsichtlich des Reportings und aller damit einhergehenden Fragen
• Unterstützung der (externen) Rechnungsprüfung
• Schnittstellenfunktion zu den internen Softwareentwicklern hinsichtlich der Verbesserung der Reportingprozesse

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• 5 bis 10 Jahre Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung mit Fokus auf der Bankenprüfung
• Idealerweise ist ein solides Know-how im Firmenkreditgeschäft bzw. Risikomanagement vorhanden
• Fachkenntnisse in den Bereichen Finanzanalyse und monatliche Berichterstattung (Bestandsbewertung, Ageing, AR/AP, etc.)
• Neben sehr guten Kenntnissen der Microsoft Office-Produkte wäre eine gewisse IT-Affinität vorteilhaft
• Deutsch und Englisch (Verhandlungssicher in Wort und Schrift)
• Hands-on-Mentalität und unternehmerische Denkweise
• Selbständige und proaktive Arbeitsweise sowie Eigeninitiative
• Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten sowie Liebe zum Detail
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

Benefits

• Homeoffice-Möglichkeit an 2 Tagen die Woche
• Attraktives Fixum plus bis zu 3 Monatsgehälter an Bonus
• Mitarbeiterzuschussprogramm: Mobilitätsbonus, steuerfreie Sachzuwendungen, Essensgutscheine

Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz PR1681 an: 

Patrick Riske 

Fricke Finance & Legal GbR

Eschenheimer Anlage 1

60316 Frankfurt am Main

069 – 24 75 300 32