Junior-Spezialist (m/w/d) für unsere Abteilung Risikomanagement

Die İşbank AG ist seit über 30 Jahren im deutschen Markt aktiv. Diese Präsenz wollen wir in den kommenden Jahren deutlich ausbauen. Als europäisches Tochterunternehmen der Türkiye İş Bankası A.Ş., der größten Privatbank der Türkei, sind wir mit derzeit 8 Filialen in Deutschland sowie einer Niederlassung in Amsterdam dem hervorragenden Ruf unseres Mutterhauses verpflichtet. Die Türkiye İş Bankası A.Ş. Gruppe, die letztes Jahr ihr 100-jähriges Bestehen gefeiert hat, beschäftigt derzeit weltweit fast 59.000 Mitarbeiter*innen. Die Türkiye İş Bankası A.Ş. wurde 2022 vom Magazin Euromoney, einer der renommiertesten Publikationen im internationalen Finanz- und Bankwesen, als beste Digital Bank Mittel- und Osteuropas ausgezeichnet („Awards for Excellence“). Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior-Spezialisten (m/w/d) für unsere Abteilung Risikomanagement
Durchführung und Weiterentwicklung des internen und externen Risikoberichtswesens in deutscher und englischer Sprache Limit-Überwachung und Klärung von Sachverhalten bei Limit-Überschreitungen Regelmäßige Quantifizierung von Risiken, insbesondere Kreditrisiken, Marktpreisrisiken und Liquiditätsrisiken Umsetzung neuer aufsichtsrechtlicher Anforderungen Unterstützung der Abteilung Risikomanagement im Rahmen diverser externer Prüfungen Mitarbeit an ad-hoc Risikoanalysen und internen Projekten
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften o.ä. (vorzugsweise mit quantitativer Ausrichtung) Relevante Berufserfahrung im Themenkomplex Risikomanagement Kenntnisse über die nationalen regulatorischen Vorschriften für Banken Hohe Eigenmotivation, eine strukturierte, ergebnisorientierte und selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, runden Ihr Profil ab
Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz im internationalen Umfeld Gleitzeitregelung Mobiles Arbeiten Smart-Casual Kleiderordnung Leistungs- und erfolgsabhängige Sonderzahlungen Deutschland - JobTicket Attraktive Sozialleistungen (z.B. Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Restaurantschecks, vermögenswirksame Leistungen) Entwicklung Ihrer Qualifikationen durch qualitative externe Seminare Ein kollegiales Arbeitsumfeld Neben einem anspruchsvollen Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung erwartet Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem zukunftsorientierten Unternehmen.