Teamleitung Vermietung (m/w/d) - Elternzeitvertretung

Engel & Völkers ist ein weltweit führendes Dienstleistungsunternehmen in der Vermittlung von hochwertigen Wohn- und Gewerbeimmobilien sowie Yachten und Flugzeugen. Mit unserer globalen Präsenz und einem starken Fokus auf Exzellenz und Servicequalität bieten wir unseren Kunden und Partnern ein einzigartiges Umfeld. Um unser dynamisches Wachstum fortzusetzen, suchen wir eine engagierte und erfahrene Teamleitung Vermietung (m/w/d), die uns dabei unterstützt, Immobilienmakler zu begleiten und erfolgreich zu machen. Ihre Mission: Als Teamleitung (m/w/d) sind Sie das Herzstück unseres Vertriebserfolgs. Sie führen, fördern und fordern ein Team von ca. 10 Immobilienberatern und sind direkt für deren Erfolg und Weiterentwicklung verantwortlich. Mit Ihrer Expertise und Ihrem strategischen Weitblick heben Sie die Leistung des gesamten Teams auf das nächste Level und bauen unsere Marktführerschaft weiter aus.
Führung & Entwicklung: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams. Sie sind eingebunden in die Rekrutierung neuer Talente, die professionelle Einarbeitung und die kontinuierliche Weiterentwicklung jedes einzelnen Teammitglieds durch Coaching, Training und regelmäßige Feedbackgespräche. Strategie & Performance: Sie definieren klare, motivierende Team- und Einzelziele und verfolgen deren Erreichung konsequent. Sie analysieren den lokalen Markt, entwickeln wirksame Vertriebsstrategien und überwachen relevante KPIs, um den Erfolg messbar zu machen. Operative Exzellenz: Sie unterstützen Ihr Team aktiv im Tagesgeschäft, insbesondere bei der Akquise von hochwertigen Immobilien und bei komplexen Verhandlungen. Sie stellen eine exzellente Servicequalität und die Einhaltung unserer hohen Markenstandards sicher. Vorbild & Motivator: Sie agieren als inspirierendes Vorbild, schaffen eine positive und leistungsorientierte Teamkultur und fördern den Zusammenhalt und den Wissensaustausch innerhalb des Teams. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung.
Erfahrung: Sie verfügen über mehrjährige, nachweisbare Erfolge in der Immobilienvermittlung, idealerweise im Premium-Segment. Führungskompetenz: Sie haben bereits erste Erfahrung in der Führung, im Coaching oder im Mentoring von Vertriebsteams gesammelt und verstehen es, Menschen zu motivieren und zu Höchstleistungen zu inspirieren. Branchen-Expertise: Sie kennen den lokalen Immobilienmarkt wie Ihre Westentasche und besitzen ein starkes persönliches Netzwerk. Unternehmerisches Denken: Sie sind eine proaktive, zielorientierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Eigenmotivation und strategischem Weitblick. Soziale Kompetenz: Sie überzeugen durch ein souveränes Auftreten, exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Empathie und Durchsetzungsvermögen.
Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Eine anspruchsvolle Schlüsselposition mit der Möglichkeit, ein großes Team maßgeblich zu formen und zum Erfolg zu führen. Attraktives Vergütungsmodell: Ein Gehaltspaket, das Ihre Erfahrung wertschätzt und Ihren Erfolg durch eine leistungsorientierte Bonuskomponente direkt honoriert. Erstklassige Marke: Die Chance, für eine der führenden und renommiertesten Marken in der Immobilienbranche tätig zu sein. Exzellente Ressourcen: Zugang zu einem globalen Netzwerk, erstklassigen Marketinginstrumenten und modernster Technologie. Karriere & Weiterbildung: Kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Dynamische Kultur: Ein modernes Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und eine teamorientierte, positive Unternehmenskultur.