Sales Manager (m/w/d)

Be empowered.
Begin: Gezieltes Onboarding-Programm & Personalzimmer nach Verfügbarkeit für deinen StartBelong: Ein familiäres & diverses Team aus verschiedenen Nationen, flache Hierarchien und unterschiedlichen Kompetenz-Schwerpunkten, in dem man sich gegenseitig unterstützt und voneinander lerntBecome: Große Auswahl an internen & externen Trainings, individuelle Entwicklungspläne, sehr gute Aufstiegschancen, Transfermöglichkeiten in unsere SchwesterhotelsBe connected: Zahlreiche Mitarbeiterevents und Team Building Maßnahmen für das „Wir-Gefühl"Be honored: Weihnachts- und Urlaubsgeld, vergünstigter Parkplatz, Fahrtkostenzuschuss, Appreciation-Prämien, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Mitarbeiterübernachtungen und F&B-Discount in über 9.400 Marriott Hotels weltweitBe well: Verschiedene Wellbeing- und (Mental)Health-Angebote, Serve360 Aktionen, gesunde Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant und zahlreiche Möglichkeiten für soziales EngagementBe you.Im Dual-Brand Hotel „Sheraton & Marriott Frankfurt Airport Hotel" verbinden sich gleich zwei Premiummarken zu einem Arbeitgeber! Du hast deine Passion im Sales & Marketing gefunden und möchtest aktiv zum Erfolg unserer Häuser beitragen? Dann starte bei uns als Sales Manager (m/w/d) und werde Teil unseres dynamischen Vertriebsteams. Zwei Marken - unendlich viele Möglichkeiten!Zu deinen wichtigsten Aufgaben gehören u.a.:
Aufbau, Pflege und Optimierung bestehender Geschäftsbeziehungen Akquise und Betreuung von KundenAktive Neukundengewinnung und Marktbeobachtung Betreuung deiner Märkte durch Geschäftsreisen und MesseauftritteAnsprechpartner:in für Vertragsverhandlungen und Angebotsprozesse Nutzung deiner Marktkenntnisse und Analysetechniken zur Kundenbindung Koordination nationaler und internationaler Anfragen und Angebote Durchführung von Telemarketing- und MailingaktionenOrganisation und Begleitung von Fam Trips, Präsentationen und Sales BlitzesEntwicklung neuer Ideen in der Kundenpflege und -akquise Früherkennung und Entwicklung potenzieller Märkte Mitverantwortung für Vertriebsstrategien im Einklang mit Budgetvorgaben Unterstützung und Wissensaustausch mit Kolleg:innen im TeamBe able.
Leidenschaft für Vertrieb und Kundenbeziehungen Kommunikationsstärke mit professionellem und sympathischem Auftreten Teamplayer mit positiver Einstellung, hoher Einsatzbereitschaft und Verhandlungsgeschick Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, idealerweise in Hotellerie oder Tourismus Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder EventbereichBe connected.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Sobald deine Bewerbung bei uns angekommen ist, melden wir uns zeitnah bei dir. Marriott International ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir glauben an die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und die Aufrechterhaltung einer integrativen Kultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir verpflichten uns zur Nicht-Diskriminierung auf jeder geschützten Grundlage, wie z. B. Behinderung, Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung oder jeder anderen Grundlage, die unter das geltende Recht fällt. Alle Bewerbungen werden nach Bewerbungsschluss geprüft. #LI-AR2