IT-Consultant (m/f/d) - Ingenieur, Consulting

Du...

arbeitest als IT-Consultant an agilen Software- und Beratungsprojekten für internationale Kunden aus der Luftfahrt. Dabei schlägst du die Brücke zwischen Business und Technologie und unterstützt Kunden bei der Konzeption, Integration und dem Management datengetriebener Lösungen, die ihre operativen und strategischen Ziele unterstützen.

Du...

• arbeitest in agilen Projektumgebungen an der Umsetzung von Softwareentwicklungs- und IT-Beratungsprojekten für globale Unternehmen der Luftfahrt.
• analysierst bestehende Geschäftsprozesse und wirkst aktiv an deren Weiterentwicklung und Optimierung mit.
• unterstützt und steuerst Beratungsprojekte mit starkem Fokus auf Datenintegration, Datenmanagement und Datenverarbeitung.
• übersetzt Anforderungen aus dem Produktmanagement sowie Lösungskonzepte in detaillierte Spezifikationen, Projektdokumentationen und Umsetzungspläne.
• planst, konzipierst und moderierst Kundentermine und Workshops.
• übernimmst die End-to-End-Verantwortung für Budgetkontrolle und die Einhaltung von Zeitplänen während der gesamten Projektdurchführung.
• agierst als vertrauenswürdige:r Expert:in und als Schnittstelle zwischen Kunden und internen Entwicklungsteams.

Du...

• verfügst über erste Berufserfahrung in der IT-Beratung, in Softwareprojekten oder in der Luftfahrtbranche, idealerweise mit Berührungspunkten im Projektmanagement.
• bringst ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit und kannst dich schnell in komplexe technische sowie fachliche Themen einarbeiten.
• hast eine kundenorientierte Denkweise mit klarem Fokus auf praxisnahe und qualitativ hochwertige Lösungen.
• überzeugst durch sehr gute Organisationsfähigkeiten in Kombination mit einer proaktiven, lösungsorientierten Arbeitsweise.
• kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – sowohl schriftlich als auch mündlich.
• hast ein starkes Interesse an Business Intelligence, Datenmanagement und luftfahrtspezifischen Themen.

Wir...

• bieten ein kollaboratives Arbeitsumfeld mit starkem Teamgeist statt starrer Hierarchien.
• bieten abwechslungsreiche Projekte und kontinuierlich neue Herausforderungen in einem internationalen Umfeld.
• pflegen eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur.
• fördern gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, damit deine Kompetenzen zukunftssicher bleiben.
• ermöglichen flexible Remote-Arbeitsmodelle innerhalb Deutschlands.
• schätzen und anerkennen den Beitrag unserer Mitarbeitenden.