Commissioning Engineer (m/w/d)
- Planung, Koordination und Durchführung von Commissioning-Aktivitäten für Rechenzentrumsprojekte
- Steuerung und Durchführung der Commissioning-Phasen von Level 1 bis Level 5
- Durchführung und Dokumentation von Factory Acceptance Tests (FAT), Site Acceptance Tests (SAT), Functional Performance Tests (FPT) und Integrated Systems Tests (IST)
- Inbetriebnahme und Validierung technischen Anlagen und Systemen
- Durchführung von Failover-, Black-Building- und Lasttests zur Überprüfung der Anlagenresilienz
- Analyse technischer Störungen sowie Entwicklung nachhaltiger Lösungsansätze
- Steuerung und Koordination von Generalunternehmern, Nachunternehmern, Lieferanten und Commissioning-Agenten
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Compliance-Anforderungen
- Erstellung von Commissioning-Plänen, Testskripten, Risikoanalysen, Mängellisten und Abschlussberichten
- Unterstützung bei Kundenabnahmen und Übergaben
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Techniker-/Meisterabschluss in Elektrotechnik, Energietechnik, Versorgungstechnik, Gebäudeautomation oder eine entsprechende Ausbildung mit mind. 10Jahre tätig im Umfeld RZ, kritische Infrastruktur
- Mehrjährige Erfahrung in der Inbetriebnahme von Rechenzentren, kritischer Infrastruktur oder industriellen Großanlagen
- Fundierte Kenntnisse elektrischer Energieversorgungssysteme sowie mechanischer Gebäudetechnik
- Kenntnisse der gängigen Data-Center-Standards und Commissioning-Prozesse (ASHRAE, Uptime Institute, Best Practices)
- Sicherer Umgang mit BMS-, EMS- Systemen
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise, Belastbarkeit unter Termindruck, Eigeninitiatie, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Baustellenbesuchen und Dienstreisen innerhalb der DACH-Region
Michael Scholl
GOLDBECK DC Germany GmbH
Frankfurt am Main, Amelia-Mary-Earhart-Strasse 15 Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter:
+49 (69) 950903851 Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
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