Business Development Manager (m/w/d) - Systemhaus

• Du bist keiner, der auf Leads wartet - du erzeugst sie selbst? Willkommen.
• Gesucht wird kein Verwalter. Gesucht wird ein Macher mit Hunter-Mentalität.

FIRMENPROFIL:

Unser Mandant ist ein etablierter Player im IT-/Software-Markt - mit klarer Struktur, starkem technischen Rückgrat und einer sauberen Vertriebsorganisation.
Das Setup:

• Erfahrene PreSales- und Consulting-Teams, die dich im Deal stark machen
• Klare Prozesse, wenig Politik, Fokus auf Ergebnis
• Kundenbeziehungen, die auf Substanz und langfristigem Mehrwert basieren
• Ein Umfeld, in dem Vertrieb nicht geduldet, sondern gefeiert wird

Kurz: Du verkaufst hier nicht alleine - aber du bist derjenige, der den Deal nach Hause bringt.

AUFGABENGEBIET:

Dein Job ist simpel - aber nicht leicht: Wachstum liefern.

• Neukunden jagen, ansprechen, überzeugen - und abschließen
• Pipeline aufbauen, statt sie zu verwalten
• Bestehende Kunden weiterentwickeln und konsequent Upselling betreiben
• Gespräche auf Augenhöhe mit Entscheidern bis hin zum C-Level führen
• Komplexe IT-/Softwarelösungen gemeinsam mit PreSales smart platzieren
• Angebote treiben, Deals vorantreiben, Abschlüsse sichern
• Markt bewegen statt beobachten: Trends erkennen und sofort nutzen

Du bist kein Teil des Prozesses. Du bist der Grund, warum er funktioniert.

ANFORDERUNGSPROFIL:

Du hast keine Lust mehr auf "wir schauen mal" - du willst Ergebnisse.

• Mehrjährige Erfahrung im IT-/Software-Vertrieb
• Nachweisbare New-Business-Erfolge (nicht nur erzählt, sondern geliefert)
• Abschlussstärke - du erkennst den Moment und machst ihn zu deinem
• Technisches Verständnis, um auch komplexe Themen sauber zu positionieren
• Eigenständige Arbeitsweise - du brauchst keinen, der dich antreibt
• Souveränes Auftreten vom Fachbereich bis zur Geschäftsführung
• Sehr gutes Deutsch und Englisch

Kurz gesagt: Du bist jemand, den man nicht bremsen muss - sondern eher einfangen.

VERGÜTUNGSPAKET:

Hier bekommst du das Spielfeld - und die Chance, es zu dominieren.

• Sicherer Job bei einem wachsenden IT-Anbieter mit Substanz
• Starkes Gehaltspaket + ungedeckelte Provision: Leistung zahlt sich wirklich aus
• Viel Freiraum im Vertrieb - keine Micromanagement-Kultur
• Dienstwagen und Top-Ausstattung für deinen Alltag "draußen"
• 30 Tage Urlaub + betriebliche Altersvorsorge
• Weiterentwicklung, die dich wirklich nach vorne bringt (fachlich & vertrieblich)