Dozent (m/w/d) - Klassisches und agiles Projektmanagement (freiberuflich)

ML Gruppe
Frankfurt am Main

Wir suchen dich

für Trainingseinsätze bei Kunden im Behördenumfeld im Raum Frankfurt am Main ab März 2026 .

Die Aufgaben

  • Durchführen von Schulungen im klassischen und agilen Projektmanagement im Behörden-Umfeld
  • Vermitteln von zentralen Begriffen, Abläufen des klassischen Projektmanagements
  • Vermitteln von agilen Projektmanagement-Grundlagen und Methoden (Scrum, Kanban etc.)
  • Praxisnahes Erläutern von Projektphasen, Rollen, Verantwortlichkeiten und Stakeholdern
  • Anleiten zur strukturierte Planung, Steuerung und Kontrolle von Projekten
  • Sensibilisieren für Risiken und Projektumweltfaktoren

Das bringst du mit

  • Mehrjährige Erfahrung im klassischen und agilen Projektmanagement im Behördenumfeld
  • Fundierte Kenntnisse in der Vermittlung von komplexen Inhalten
  • Erfahrung in der Durchführung von Präsenz - und Online-Seminaren
  • Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. C1)
  • Bereitschaft zur Arbeit vor Ort - Schwerpunkt Frankfurt am Main

Warum wir?

  • Spannende Projekte – Als Traditionsunternehmen mit einem soliden Kundenstamm aus dem öffentlichen Bereich können wir exklusiven Zugang zu spannenden Trainings-Projekten bieten.
  • Flexible Einsätze – Ob gelegentliche Einsätze über eine Woche oder mehrere Monate, beides ist bei uns möglich.
  • Backoffice – ein eingespieltes Backoffice ermöglicht einen reibungslosen Kursablauf und unsere Trainer:innen können sich auf das Training konzentrieren.
  • Persönlicher Kontakt – Als Mittelstandsunternehmen kennen wir unsere Trainer/innen. Bei uns sind unsere Trainer:innen keine anonyme Nummer.
Bei uns werden Vertrauen und Respekt großgeschrieben.

Noch Fragen?

Gerne helfen wir weiter:

Angelina Ramm
E: recruiting @mlgruppe.de
T: 02234 9203-233

Liebe Personaldienstleister und Vermittler, wir bitten darum, keine unaufgeforderten Profile zu erhalten. Wir berücksichtigen keine unaufgeforderten Unterlagen von Dritten. Es besteht kein Anspruch auf Vergütungszahlung ohne einen schriftlich abgeschlossenen Rahmenvertrag, selbst wenn solche Profile später für den Einsatz in Betracht gezogen werden.

Über uns

Seit 35 Jahren begleiten wir Unternehmen dabei, Neues greifbar zu machen durch Lernen, das bleibt. Mit passgenauen Lernformaten, die verbinden, berühren & wirken.

Damit Neues gelingt.

Veröffentlicht am 2026-02-23

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