IT Projektmanager (w/m/d)

Das kannst Du bei uns tun

• Mitarbeit in anspruchsvollen und abwechslungsreichen Digital- und Technologieprojekten, sowohl im industriellen als auch hoch regulierten Umfeld (öffentliche Sektor / KRITIS, Banken und Versicherungen)

• Leitung, Planung, Steuerung und Dokumentation von Projekten oder Programmen unterschiedlicher Größe und Komplexität

• Verantwortung der Projektergebnisse im Hinblick auf Zeit, Qualität und Budget

• Beratung unserer Kunden zu Projektmanagement und Methoden

• Mitarbeit beim Ausbau unserer Kundenbeziehungen und Weiterentwicklung unserer Projektmanagement-Methoden

• Unterstützung bei Angebotsprozessen (vom Cross-Selling bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss) für Ausschreibungen und Projekte

• „Grow Your Talent“: Weiterbildung mit methodisch fundierten Angeboten zur Förderung persönlicher Stärken, zum zielgerichteten Ausbau der fachlichen Kompetenz und zur Entwicklung einer fokussierten Arbeitsweise

• Nutzung des gesamten Wissens der msg, wenn du es brauchst

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium, ergänzt durch einschlägige Berufserfahrung in der (Teil-) Projektleitung mittlerer oder größerer Projekte im IT-Umfeld

• Ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche, regulatorische und organisatorische Zusammenhänge – insbesondere im öffentlichen Sektor und/oder Bankenumfeld

• Erfahrung in und souveräner Einsatz von klassischen und agilen Projektmanagementmethoden

• Idealerweise aktuelle Zertifikate im Projektmanagement (PRINCE2, IPMA/GPM, PMI, Scrum, Kanban) sowie Erfahrung mit gängigen Tools (z. B. Jira, MS Project, OpenProject)

• Fundiertes technisches Hintergrundwissen zu SAP-Migrationen, Cloud Transformationen oder anderen IT-Migrationen

• Fähigkeit zur Koordination unterschiedlicher Stakeholder-Interessen und Sicherstellung eines tragfähigen Konsenses auf allen relevanten Entscheidungsebenen

• Kommunikationsstärke, exzellente Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau, ein Auge fürs Detail, Eigeninitiative, strukturiertes Vorgehen und eine klare Kundenorientierung

• Offenes, positives und souveränes Auftreten, verbunden mit der Fähigkeit, vertrauensvolle Kundenbeziehungen zu entwickeln, sowie Teamgeist, Flexibilität, Belastbarkeit, Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Freude an fachlicher Weiterentwicklung und persönlichem Austausch

Das bieten wir Dir

• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten
• Sabbatical-Option und 30 Tage Urlaub
• Aus- und Weiterbildung
• Firmenlaptop und Firmenhandy
• Firmenwagen inkl. Tank-/Ladekarte
• Mitarbeitendenevents
• Unser Mindset: Echter Teamspirit, respektvolles Miteinander, offene Türen, Duz-Kultur, gelebte Vielfalt