Requirements Engineer (m/w/d)

Was dich erwartet

Wir suchen einen kollaborativen Menschen, der komplexe Inhalte zielgruppengerecht kommunizieren kann , vom Endanwender bis zur Geschäftsleitung, und dabei stets erkennt, welche Informationen für die jeweilige Zielgruppe entscheidend sind.

Du koordinierst gern, behältst den Überblick und sorgst dafür, dass Abteilungen, Dienstleister und Team optimal zusammenspielen? Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Organisationstalent und Kommunikationsstärke gefragt sind? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Diese Position kann in Frankfurt oder Köln besetzt werden, jedoch ist eine Reisebereitschaft notwendig, da sich unsere Standorte über ganz Deutschland erstrecken und in einzelnen Fällen die Präsenz vor Ort erforderlich ist. Die Stelle kann in einem hybriden Arbeitsmodell ausgeführt werden, erfordert jedoch eine Anwesenheit von 3 Tagen die Woche in unserem Frankfurter Büro.

Deine Aufgaben:

• Workshops/Interviews mit Fachbereichen (DE) zur Detailklärung: Regeln, Ausnahmen, Varianten, Rollen und Daten (Fit-Gap Workshops)
• BPMN-Prozesse in Epics/Stories überführen, inkl. Acceptance Criteria (EN)
• Erarbeitung und Definition von Anforderungen für Schnittstellen und APIs
• Anforderungen in Confluence strukturieren (Spezifikationen, Glossar, Decision Log) und in Jira operationalisieren (Backlog, Dependencies, Prios setzen)
• Refinements mit Engineering durchführen: Slicing, DoR/DoD, Impact-Analysen, Scope-Management
• Traceability sicherstellen: Verlinkung eQMS-Prozess/Version ↔ Confluence-Seite ↔ Jira-Tickets
• Koordination des Stakeholder-Managements und der Kommunikation
• Koordination von QA/UAT: Szenarien und Testfälle, Abnahmekriterien, Release Readiness
• Erstellung von Testfällen und Akzeptanzkriterien in Gherkin (BDD) zur präzisen Beschreibung von Anforderungen und Testszenarien

Was du mitbringst

• Erfahrung als Requirements Engineer
• Erfahrungen in Prozessmanagement – BPMN-Aufnahme und Ergänzungen (Prozessmanager oder Erfahrungen in Qualitätsmanagement)
• Sicher in agiler Zusammenarbeit und Jira/Confluence (Sprints)
• Stark in Spezifikation, Moderation und Stakeholder-Management
• Teamfähigkeit in agilen Entwicklungsumgebungen
• Deutsch B2, Englisch C1
• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung von ERP-Systemen und im Requirements Engineering
• Erfahrung in der Formulierung von Akzeptanzkriterien und Testszenarien nach BDD/Gherkin
• Grundlegendes technisches Verständnis bzw. erste Entwicklungserfahrung, um technische Auswirkungen und Umsetzbarkeit von Anforderungen besser bewerten zu können.

Wünschenswert:

• Leihhaus-/Retail-nahe Domäne, POS/Buchhaltung/Reporting
• QMS/eQMS-Traceability, Audit Trail / Compliance
• IREB/CBAP
• UI/UX Experience
• Erfahrung mit Priorisierungsmethoden wie dem Kano-Modell zur Bewertung von Kundenanforderungen und Features

Warum wir?

• 30 Tage Urlaub
• 20% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge + 30 € zusätzlicher Zuschuss nach Abschluss der Probezeit
• Monatlich 50 € steuerfreier Sachbezug über die Pluxee-Guthabenkarte
• Jobticket oder einen Fahrtkostenzuschuss im Wert von bis zu 63 € im Monat
• Rabatt in unserem Onlineshop nach Abschluss der Probezeit
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive auch ohne Branchenerfahrung
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm mit einem Bonus von bis zu 1000€

Bereit für den nächsten Schritt, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende uns Deinen Lebenslauf und Dein frühestmögliches Startdatum.

Dein Recruiting-Team von GRÜNE’S LEIHHÄUSER

Warum du bei uns richtig bist

Wenn du einen sicheren Arbeitsplatz bei einem Arbeitgeber suchst, der Innovation und Entwicklung konsequent vorantreibt, bist du bei uns richtig. Unsere Branche ist stabil und zukunftsfähig, unsere Organisation wächst und entwickelt sich kontinuierlich weiter. Veränderung verstehen wir dabei als Chance. Grundlage unseres Erfolgs sind klar definierte, gemeinsam gelebte Werte, die Orientierung geben und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglichen.

Über uns

Seit über 90 Jahren stehen wir bei Grüne's Leihhäuser für Stabilität, Vertrauen und ein starkes Miteinander. Mit 20 Filialen deutschlandweit sind wir das größte private Pfandinstitut und dabei ein echtes Familienunternehmen geblieben.

Wir haben Bürostandorte in Hamburg, Frankfurt und Köln und aktuell ca. 165 Mitarbeitende.