Projektmanager Objektmanagement Hlsk (W/M/D)

Als wirtschaftliches Zentrum der Region Nordschwarzwald zählt die Stadt Pforzheim zu den wichtigsten Wirtschaftsstandorten Baden-Württembergs. Bei rund 133.000 Einwohnerinnen und Einwohnern plant und bewirtschaftet die als Schmuck- und Goldstadt bekannte Stadt ein breites Spektrum an Projekten. Hierbei umfasst das Aufgabengebiet des Gebäudemanagements u. a. die Wahrung der Bauherrenfunktion, die Beauftragung und Steuerung externer Planungsbüros sowie Dienstleister, die Sicherstellung der Einhaltung von Betreiberpflichten und die optimale Bewirtschaftung der Gebäude über deren gesamten Lebenszyklus. Damit leistet das Gebäudemanagement einen wesentlichen Beitrag zur städtischen Baukultur.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Gebäudemanagement einenPROJEKTMANAGER OBJEKTMANAGEMENT HLSK (W/M/D)Wir bieten Ihnen eine vielseitige, interessante und unbefristete Vollzeitbeschäftigung. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 10 TVöD möglich.DAS AUFGABENGEBIETfachliche Leitung der Projekte im Gebäudeunterhalt der Gewerke HLSKeigenverantwortliche Planung und Leitung kommunaler Bauprojekte unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, technischer und terminlicher ZielsetzungenGesamtkoordination von UnterhaltungsmaßnahmenErarbeitung und Umsetzung von Instandhaltungsstandards für städtische ObjekteBegleitung und Koordination der Bauabwicklung, Qualitätskontrolle, Termin- und KostenkontrolleEntwicklung praxisorientierter Lösungsvorschläge bei komplexen FragestellungenSIE VERFÜGEN ÜBERein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer geeigneten Fachrichtung, z. B. Gebäudetechnik, Bauingenieurwesen, Facility Management oder eine Technikerausbildung im Bereich HLSK bzw. eine vergleichbare Qualifikationmehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrungein hohes Maß an Sensibilität im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern, Politik und VerwaltungOrganisationstalent, Belastungsfähigkeit und Dienstleistermentalitätsehr gute EDV-KenntnisseUNSER ANGEBOT AN SIEmitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarrierehervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehrvielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagementsgeförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticketwertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseresTeams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabengute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und BetriebsausflugKONTAKTBegleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Auer untergerne zur Verfügung.Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder online oder schriftlich bis spätestens 24.04.2026 – unter Angabe der Kennziffer– anStadt Pforzheim - Personal- und Hauptamt - Pforzheim(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.)Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter

Standort

Stadt Pforzheim, Frankfurt am Main