Senior Accountant HGB/IFRS (m/w/d)

Page Personnel
Frankfurt am Main
  • Technologie Unternehmen
  • Schlüsselrolle in der Finanzabteilung

FIRMENPROFIL:

Ein innovatives IT-Unternehmen mit Fokus auf digitale Lösungen, Softwareentwicklung und technologiebasierte Dienstleistungen. Das Unternehmen ist geprägt von einer modernen Unternehmenskultur, agilen Arbeitsprozessen und einem starken Wachstumskurs. Durch die Kombination aus technologischer Expertise und kaufmännischer Professionalität entsteht ein anspruchsvolles, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.

AUFGABENGEBIET:
  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS.
  • Verantwortung für komplexe Bilanzierungsfragen sowie Abstimmung und Bewertung von Geschäftsvorfällen.
  • Weiterentwicklung und Dokumentation von Accounting-Prozessen.
  • Mitarbeit im Konzernreporting und bei der Erstellung von Anhangangaben.
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Fachbereiche.
  • Durchführung von Kontenabstimmungen, Rückstellungen, Abgrenzungen und Bewertungen.
  • Unterstützung bei Projekten wie Digitalisierungsinitiativen oder Systemeinführungen.
  • ANFORDERUNGSPROFIL:
    • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Accounting/Finance.
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting, bevorzugt in einem internationalen oder technologieorientierten Umfeld.
    • Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS.
    • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie modernen Reporting-Tools.
    • Analytische Denkweise, hohe Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise.
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
    • VERGÜTUNGSPAKET:
      • Attraktives Fixgehalt mit Bonusanteil.
      • Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzleistungen.
      • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und moderne Remote-Work-Strukturen.
      • Vielfältige Weiterbildungsangebote, z. B. im Bereich Accounting, Finance oder Digitalisierung.
      • Moderne Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Veröffentlicht am 2026-03-04

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