Senior Mobilitätsmanager*in

In der Abteilung Business Services am Standort Frankfurt warten spannende Themen rund um unser Fuhrparkmanagement sowie im Dienstleister- und Kundenmanagement auf dich. Du wirkst aktiv an der Verwaltung und Steuerung unseres Fuhrparks für unsere internen Kunden mit und entwickelst unsere internen Prozesse und digitalen Tools kontinuierlich weiter. Wenn du neugierig, lösungsorientiert und kundenorientiert bist und dich gerne mit neuen, zukunftsweisenden Themen & Tools beschäftigst, bist du in der Gruppe Mobilitätsmanagement genau richtig.

Folgende Tätigkeiten gehören zu deinen Aufgaben:

• Planung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen zur Optimierung der Mobilitätslösungen für Kunden
• Begleiten und Steuern des gesamten Lebenszyklus der Kundenfahrzeuge von der Bestellung bis zur Rücknahme
• Überwachung und Durchführung von Fahrzeugbeschaffungen, Vertragsmanagement und Kostenkontrolle
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften und Richtlinien im Fuhrparkmanagement
• Analyse und Auswertung von Daten zur Fuhrpark- und Kosteneffizienz
• Strategische Weiterentwicklung und Einführung neuer Prozesse und Technologien im Bereich Fuhrparkmanagement

• Du hast ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium, z. B. Transport- und Mobilitätsmanagement oder Betriebswirtschaftslehre, oder eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. Automobilkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation.
• Weiterbildung als zertifizierter Fuhrparkmanager (m/w/d) wünschenswert.
• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement oder angrenzenden Fachbereichen (bspw. PKW-Leasing, Fahrzeuglogistik, o. ä.)
• Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Hohe Serviceorientierung, gutes Kommunikationsvermögen sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
• Digitale Kompetenz und Technikaffinität
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Office-Produkte
• Eine Arbeitsweise geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist

Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten.