Schadensachbearbeiter Versicherung (m/w/d)

• Work Life Balance
• Attraktives Vergütungspaket

Unser Mandant ist ein international tätiges Versicherungsunternehmen mit einer starken Marktposition und einer modernen, zukunftsorientierten Unternehmenskultur. Das Unternehmen bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld, internationale Zusammenarbeit sowie vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Aus Gründen der Vertraulichkeit können wir den Unternehmensnamen erst im weiteren Bewerbungsprozess bekannt geben.

• Eigenständige Bearbeitung und Regulierung von Schadenfällen unter Berücksichtigung vertraglicher und gesetzlicher Vorgaben
• Prüfung von Schadenmeldungen sowie Bewertung der Deckung und Haftung
• Korrespondenz mit Versicherungsnehmern, Maklern, Gutachtern, Anwälten und weiteren Beteiligten - sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache
• Koordination und Nachverfolgung externer Dienstleister
• Dokumentation und Pflege der Schadenakten im Bestandssystem
• Analyse komplexer Schadenfälle sowie Erarbeitung wirtschaftlicher Regulierungslösungen
• Unterstützung bei der Optimierung interner Prozesse und Abläufe
ANFORDERUNGSPROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d), Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Schadensachbearbeitung innerhalb der Versicherungsbranche
• Sehr gute Kenntnisse im Versicherungs- und Schadenmanagement
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift (zwingend erforderlich)
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
VERGÜTUNGSPAKET:

• Spannende Tätigkeit bei einem international etablierten Versicherungsunternehmen
• Internationales Arbeitsumfeld mit regelmäßiger Kommunikation auf Englisch
• Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsmittel und ein professionelles, wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Langfristige Perspektive in einem stabilen und wachstumsorientierten Unternehmen