Teamleiter Logistik (m/w/d)

• Sie möchten ein Team führen und Verantwortung übernehmen
• Sie suchen eine zukunftssichere Position mit Entwicklungsperspektive

Unser Auftraggebendes Unternehmen ist ein wachstumsstarker Produktions- oder Handelsbetrieb mit modernen Logistikprozessen und einem dynamischen Arbeitsumfeld. Für den Ausbau des Logistikbereichs wird eine engagierte und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit gesucht, die operative Verantwortung übernimmt und ihr Team motiviert.

• Sie steuern und überwachen die täglichen Abläufe im Lager - vom Wareneingang über Kommissionierung bis zum Versand.
• Sieführenein Team ausLogistikmitarbeitendenfachlichunddisziplinarisch, inklusiveSchicht- undUrlaubsplanung.
• Siesorgenfür die EinhaltungvonQualitäts-, Sicherheits- undArbeitsschutzrichtlinien.
• SieanalysierenundoptimierenbestehendeProzesse, um EffizienzundDurchsatzzusteigern.
• SiearbeitenengmitangrenzendenAbteilungenwieEinkauf, ProduktionundVersandzusammen.
• Sieübernehmen die VerantwortungfürBestandsführung, BuchungenimERP-System undregelmäßigeInventuren.
• SieunterstützenbeiProjektenzurDigitalisierungoderAutomatisierungvonLogistikprozessen.
ANFORDERUNGSPROFIL:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation - idealerweise mit Weiterbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik
• MehrjährigeBerufserfahrung in derLagerlogistiksowieersteFührungserfahrung
• SichererUmgangmitLagerverwaltungssystemenundidealerweiseErfahrungmitERP-Systemen (z. B. SAP, proAlpha)
• Kenntnisse in den BereichenLagerorganisation, LadungssicherungundGefahrgutwünschenswert
• HohesMaß an Eigenverantwortung, OrganisationsstärkeundTeamfähigkeit
• GültigerStaplerscheinvonVorteil
• SehrguteDeutschkenntnisse in Wort undSchrift
VERGÜTUNGSPAKET:

• Verantwortungsvolle Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum
• LangfristigePerspektive in einemstabilenUnternehmenmitmodernerLogistik
• AttraktiveVergütunginkl. Schichtzulagen, SonderzahlungenoderPrämien
• FlacheHierarchien, kurzeEntscheidungswegeundeinkollegialesUmfeld
• BetrieblicheZusatzleistungenwieGesundheitsangeboteoderAltersvorsorge
• Weiterbildungs- undEntwicklungsmöglichkeiten